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摘要：公共图书馆的主要作用在于更好地保障文化惠民政策的落實。公共图书馆事业进一步发展的关键，是要有效提高组织文化建设的水平，这就要求相关文化部门除了增加资金投入，提高公共图书馆硬件设施水平之外，还应重点加强图书馆软文化的提升，在组织文化建设方面下足功夫，从内部到外部实现图书馆的优化。本文将针对新时代下新媒体对公共图书馆组织文化建设的影响和作用进行分析，并给出相关的策略以供参考。
关键词：新媒体 公共图书馆 组织文化建设
一、引言
新媒体是一种依托于网络技术、数字技术以及移动通讯技术为一体的新时代媒体形式。新媒体具有功能强大、内容丰富、知识种类齐全、操作智能性强、存储不受时间和空间限制等诸多优点，在公共图书馆中得到了较好的推广和应用，从技术上给图书馆的组织文化建设带来物质保证，也有效改变了公共图书馆的服务模式。但给图书馆未来的发展带来机遇的同时，也带来了挑战。
二、组织文化内涵分析
组织文化主要是指组织在长期的生产经营活动过程中，逐步形成并且能够被绝大多数人员认可和遵循的经营作风、道德规范、价值取向、行为方式、发展目标以及思想意识等因素所构成的总和。组织文化在任何组织架构当中都是灵魂和支柱，是组织的骨架，更是实现科学管理与理论管理有机结合的前提保证。同时，组织文化也有广义和狭义之分。广义的组织文化主要是指精神和行为的文化，以及物质和制度的文化。而狭义的组织文化主要是指一个行业或企事业单位的经营作风、行为方式、价值取向等方面内容。我们一般情况下提到的组织文化通常都是狭义角度的组织文化。良好的组织文化能够对单位乃至一个行业起到指导、激励、凝聚、约束、协调等多个方面的作用。组织文化的核心内容及形式通常来源于实践当中，是逐渐形成的理念沉淀。尽管时代不同、地区不同，组织文化具备不同特色，但基本的结构和内涵仍然能够保持大体一致。组织文化可以划分为行为风俗文化、精神意识文化、制度管理文化、物质生活文化四个方面。同时，从层次上进行划分，又可以总结为行为层次、形象层次、价值观层次和制度层次。
三、新媒体环境下公共图书馆组织文化建设策略研究
（一）增加新媒体设备投入
新媒体设备主要是指数字化设备，在新媒体蓬勃发展的背景下，公共图书馆应大力发展数字化媒体，加大资金投入，使用先进的设备改变以往的服务方式。除了应该设计电子公告屏、书刊查询计算机、图书馆导航触摸屏之外，还需要使用多媒体信息系统，为使用者提供更加快捷、健全、优质、高效的信息服务体验，为大众营造全新的文化氛围。与此同时，也能够有效提高公共图书馆的形象层次。除此之外，公共图书馆应有意识地提高整体形象，设立诸如多媒体发布系统及终端设备，主要包括图书馆自主服务系统、集打字复印扫描一体的打印机、借还图书自动操作系统等，同时也应该设立电子阅读系统，并且做到将环境和新设备进行有机结合，从形象、服务、功能上优化公共图书馆组织文化。
（二）实现图书管理智能化
新媒体背景下，公共图书馆要想实现优化组织文化，应做到合理应用各种新媒体功能以及其他现代化功能。例如当前图书馆借阅管理可以通过使用互联网的通讯功能实现书架智能化管理，利用电子标签对图书进行管理，以此对图书位置进行电子化记录，更加方便使用者的查找。新媒体技术的应用，从很大程度上节省了图书占有空间，减少了使用者查找图书时间，也节省了管理者工作时间，并且能够利用数字终端的方式节省图书馆藏书占地，这在很大程度上提高了图书馆的秩序性，使图书的借阅归还流程更加快捷顺畅，有效地提高了用户体验。
（三）实现图书馆资源共享
新媒体环境下的公共图书馆可以通过应用网络功能实现各个图书馆的资源共享，将过去传统古老的藏书理念进行有效转变，达到资源共享，因为加入到合作组织当中可以通过走联盟之路超越恶性竞争，从而更好地将图书馆合作进行到底。在进行数据共享的过程中，联盟组织内部应该将数据库进行共享，通过协作共同建设以云架构为基础的图书资料等各类资源聚集、整合和检索的综合体，使新技术在应用过程中能够实现更多功能，例如图书馆的联合共建、协调采访、网络传输、物流配送联机组织、公共检索、馆际互借以及文献传递等多种功能，从而实现新媒体环境下公共图书馆信息资源的共建共享。
四、结语
随着社会的进步和经济的发展，每次技术革新都会给各个行业带来新的机遇和挑战，作为公共图书馆更应该紧抓新媒体环境下使用数字技术进行阅读的新特点，顺应时代要求，对组织文化结构进行调整优化，在保证受众人群能够享受到新媒体带来的便捷条件同时，提高自身服务水平，让公共图书馆在文化宣传和引领方面发挥更好作用。
参考文献：
[1]黄长伟.新媒体环境下高校图书馆组织文化建设策略研究[J].图书馆工作与研究，2016（05）.
[2]李沂濛，唐承秀，赵良英，马迪倩.管理沟通视角下高校图书馆与公共图书馆组织文化异同研究[J].图书馆，2018（11）.
（作者简介：邱海，男，本科，张掖市甘州区图书馆，助理馆员，研究方向：图书馆文化建设）（责任编辑 葛星星）
关键词：新媒体 公共图书馆 组织文化建设
一、引言
新媒体是一种依托于网络技术、数字技术以及移动通讯技术为一体的新时代媒体形式。新媒体具有功能强大、内容丰富、知识种类齐全、操作智能性强、存储不受时间和空间限制等诸多优点，在公共图书馆中得到了较好的推广和应用，从技术上给图书馆的组织文化建设带来物质保证，也有效改变了公共图书馆的服务模式。但给图书馆未来的发展带来机遇的同时，也带来了挑战。
二、组织文化内涵分析
组织文化主要是指组织在长期的生产经营活动过程中，逐步形成并且能够被绝大多数人员认可和遵循的经营作风、道德规范、价值取向、行为方式、发展目标以及思想意识等因素所构成的总和。组织文化在任何组织架构当中都是灵魂和支柱，是组织的骨架，更是实现科学管理与理论管理有机结合的前提保证。同时，组织文化也有广义和狭义之分。广义的组织文化主要是指精神和行为的文化，以及物质和制度的文化。而狭义的组织文化主要是指一个行业或企事业单位的经营作风、行为方式、价值取向等方面内容。我们一般情况下提到的组织文化通常都是狭义角度的组织文化。良好的组织文化能够对单位乃至一个行业起到指导、激励、凝聚、约束、协调等多个方面的作用。组织文化的核心内容及形式通常来源于实践当中，是逐渐形成的理念沉淀。尽管时代不同、地区不同，组织文化具备不同特色，但基本的结构和内涵仍然能够保持大体一致。组织文化可以划分为行为风俗文化、精神意识文化、制度管理文化、物质生活文化四个方面。同时，从层次上进行划分，又可以总结为行为层次、形象层次、价值观层次和制度层次。
三、新媒体环境下公共图书馆组织文化建设策略研究
（一）增加新媒体设备投入
新媒体设备主要是指数字化设备，在新媒体蓬勃发展的背景下，公共图书馆应大力发展数字化媒体，加大资金投入，使用先进的设备改变以往的服务方式。除了应该设计电子公告屏、书刊查询计算机、图书馆导航触摸屏之外，还需要使用多媒体信息系统，为使用者提供更加快捷、健全、优质、高效的信息服务体验，为大众营造全新的文化氛围。与此同时，也能够有效提高公共图书馆的形象层次。除此之外，公共图书馆应有意识地提高整体形象，设立诸如多媒体发布系统及终端设备，主要包括图书馆自主服务系统、集打字复印扫描一体的打印机、借还图书自动操作系统等，同时也应该设立电子阅读系统，并且做到将环境和新设备进行有机结合，从形象、服务、功能上优化公共图书馆组织文化。
（二）实现图书管理智能化
新媒体背景下，公共图书馆要想实现优化组织文化，应做到合理应用各种新媒体功能以及其他现代化功能。例如当前图书馆借阅管理可以通过使用互联网的通讯功能实现书架智能化管理，利用电子标签对图书进行管理，以此对图书位置进行电子化记录，更加方便使用者的查找。新媒体技术的应用，从很大程度上节省了图书占有空间，减少了使用者查找图书时间，也节省了管理者工作时间，并且能够利用数字终端的方式节省图书馆藏书占地，这在很大程度上提高了图书馆的秩序性，使图书的借阅归还流程更加快捷顺畅，有效地提高了用户体验。
（三）实现图书馆资源共享
新媒体环境下的公共图书馆可以通过应用网络功能实现各个图书馆的资源共享，将过去传统古老的藏书理念进行有效转变，达到资源共享，因为加入到合作组织当中可以通过走联盟之路超越恶性竞争，从而更好地将图书馆合作进行到底。在进行数据共享的过程中，联盟组织内部应该将数据库进行共享，通过协作共同建设以云架构为基础的图书资料等各类资源聚集、整合和检索的综合体，使新技术在应用过程中能够实现更多功能，例如图书馆的联合共建、协调采访、网络传输、物流配送联机组织、公共检索、馆际互借以及文献传递等多种功能，从而实现新媒体环境下公共图书馆信息资源的共建共享。
四、结语
随着社会的进步和经济的发展，每次技术革新都会给各个行业带来新的机遇和挑战，作为公共图书馆更应该紧抓新媒体环境下使用数字技术进行阅读的新特点，顺应时代要求，对组织文化结构进行调整优化，在保证受众人群能够享受到新媒体带来的便捷条件同时，提高自身服务水平，让公共图书馆在文化宣传和引领方面发挥更好作用。
参考文献：
[1]黄长伟.新媒体环境下高校图书馆组织文化建设策略研究[J].图书馆工作与研究，2016（05）.
[2]李沂濛，唐承秀，赵良英，马迪倩.管理沟通视角下高校图书馆与公共图书馆组织文化异同研究[J].图书馆，2018（11）.
（作者简介：邱海，男，本科，张掖市甘州区图书馆，助理馆员，研究方向：图书馆文化建设）（责任编辑 葛星星）