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【摘 要】 二十一世纪以来，随着社会的发展，新生儿的护理问题开始引起广泛的关注，所以，相对于新生儿重症监护室护理安全也引起了人们的高度重视。为了解决新生儿重症监护室护理安全问题，消除新生儿在重症监护室期间的一切不安全因素，我们将对新生儿重症监护室护理安全问题进行全面的分析和研究，提供高标准、高质量、安全可靠的护理服务，以此确保护理工作万无一失地进行，从而建立起一套完善、独立的新生儿重症监护室护理安全体系。
【关键词】 新生儿 重症监护室 护理 安全问题
【中图分类号】 R473.72 【文献标识码】 A 【文章编号】 1671-5160（2014）05-0149-01
1 前言
随着社会与经济的高速发展，人们对于重症新生儿的救治需求变得愈加强烈。重症新生儿是一个极其脆弱的群体，新生儿重症监护室则是将危重症新生儿作为主要的服务对象，针对重症新生儿集中治疗的医疗场所。新生儿重症监护室护理是一件很极为严肃的工作，包括它的人员标准、病区设施的要求、仪器设备保管与维修等仪器、人员设备，都需要一套严格程序来检测才能过关，是当今最新的、相对完善的护理模式。所以说，新生儿重症监护室护理安全问题进行全面的分析，对提升重症新生儿的存活率以及其日后的生存质量有着重要的现实意义。
2 新生儿重症监护室护理安全的重要性
新生儿重症监护室是针对重症患儿进行集中观察、护理、医疗的病室。由于重症新生儿的病情严重、变化快，这使得护理人员在其责任方面需要承担很大的风险。所以，就重症监护室频发的一切护理问题，提出相应的解决方案，有利于避免护理纠纷以及医疗事故的发生。
3 威胁新生儿重症监护室护理安全的因素
3.1 医院感染
在医学发展中，医院感染问题引起了医学界的广泛关注。它不仅可以反映出医疗护理的质量问题，甚者，可以使医院的声名受到严重的影响。医院感染高危人群中，新生儿排在首位。因为新生儿身体各器的官功还处在未完全发育的生理状态，其病理结构还未完善，导致其免疫能力较低，易被病原微生物引起感染。因此，只有不断增强医护抗感染的意识，严格控制高危因素的产生，确保新生儿在重症监护室的护理安全。医院的消毒工作是控制医院感染发生的有效途径，这一重要环节的正确处理，在解决医院感染问题上，有着重要意义。
3.2 护理人员因素
很多情况下，由于受到医院自身经济实力的影响，医院为了减少成本，使其在护工上的投入并未达到一定的标准，这就导致了护工的技术水平可能并不专业。而且，在新生儿重症监护室监护的人员大任务重、工作量大，新生儿的家属对护工的护理水平有着很高的要求，这就需要护理人员用掉一部分时间去处理无关的事情，与家长进行沟通并对其进行的咨询给予妥善的解答。这些，给医护人员造成了很大的压力，使护理工作中的时间被大幅度缩水，造成了资源的浪费，同时，也降低了护理的质量。
3.3 医院管理方面
医院应加大对护理的管理力度，对其进行专业性的培训，有效地提高其护理水平，激励其工作积极性，树立良好的风气，营造和谐的医护氛围；医院领导应对护工们给予关心，支持并肯定她们的工作能力，使其更有干劲，合理地调度医护人员，减少工作时限，增加工作效率。
3.4 社会原因
新生儿重症监护室属于特殊场所，对家属等人员的出入有着严格地限制。但由于新生儿刚刚出生，作为父母，迫切的关注是必然的，这就会引起新生儿家属与护理人员摩擦，从而造成了医患关系紧张的尴尬局面。护理人员由于受到工作压力大、任务重等因素的影响，很可能导致护理服务稍有偏差，这将会进一步增加患儿家属的对医护人员的不信任。
4 新生儿重症监护室护理安全的对策措施
4.1 加强对护理人员的培训
随着人们对新生儿重症监护室护理安全要求的提高，老的教育内容已经不能适应当前护理水平的发展趋势；提高医护人员不断学习新知识的意识以及加强对其的教育培训凸显得非常重要。因此，我们需要用先进的培训来提高护理人员的护理水平，与此同时，还可以通过举办一些比赛让全体医护人员认识到新生儿重症监护室护理安全的重要性，并定期对护理人员的专业知识进行检查、考核。
4.2 加强对护理人员的管理
随着社会与经济的高速发展，人们对于新生儿重症监护室的护理安全提出了更高的标准，由此可见，护理人员的综合素质水平还需要不断的有所提升，那么，加强对护理人员的管理，就成了解决问题的必要手段；与此同时，摆脱护理人员短缺的困境；科学的、高效的进行人力调度能够减少护理缺陷的发生频率，对于工作的效率和质量，有了更大的保障。
4.3 完善相关制度
建立一套完善、系统的管理制度，可以明确地规划医护人员的责任，使其万无一失地完成衔接工作；与此同时，还可以使护理人员的护理操作更为规范化，提升了工作效率。完善的制度可以让消极工做、态度不端正的情况从此不再发生，使护理人员的工作可以责任明确。而且，医院也要对其病房的结构、配置等方面进行改革，使各项护理工作得以顺利进行。
4.4 成立护理安全专组
成立护理安全专组，由护士长担任护理安全专组组长，负责抓护理安全的管理。定期召护理安全会议，对产生的问题、进行分析讨论，记录，并提出解决措施。护理安全专组对新生儿重症监护室进行不定期检查时，找出一切存在的或潜在的安全问题，并提出改进方案，建立一套完善的护理本质安全体系，从根本上解决护理隐患问题。
5 结束语
总而言之，对于新生儿重症监护室的患儿来说，安全问题显得十分重要，只有全面提升护士的综合素质，加强其思想道德的教育，做到有效防范新生儿重症监护室护理隐患发生，才能有效地保证患儿的安全。综上所述，新生儿重症监护室的护理安全问题，已经成为了急需解决的首要问题，新生儿重症监护室的工作相比其他护理工作更为繁琐，而且有一定的责任风险，一旦出现意外状况，就会对许多人带来极大的生命财产损失。所以，探讨新生儿重症监护室护理安全问题，对新生儿护理工作的进行有着很重要的意义。
参考文献
[1]韩金芝，王燕，毛太生，毛宁. 新生儿重症监护室护理安全问题及对策[J]. 中国医药导报，2011，29：112-114.
[2]马静. 新生儿重症监护室的安全管理[J]. 中国优生优育，2013，02：113-115.
[3] 杨英华.护理管理[M].北京：人民卫生出版社，2000：131.
【关键词】 新生儿 重症监护室 护理 安全问题
【中图分类号】 R473.72 【文献标识码】 A 【文章编号】 1671-5160（2014）05-0149-01
1 前言
随着社会与经济的高速发展，人们对于重症新生儿的救治需求变得愈加强烈。重症新生儿是一个极其脆弱的群体，新生儿重症监护室则是将危重症新生儿作为主要的服务对象，针对重症新生儿集中治疗的医疗场所。新生儿重症监护室护理是一件很极为严肃的工作，包括它的人员标准、病区设施的要求、仪器设备保管与维修等仪器、人员设备，都需要一套严格程序来检测才能过关，是当今最新的、相对完善的护理模式。所以说，新生儿重症监护室护理安全问题进行全面的分析，对提升重症新生儿的存活率以及其日后的生存质量有着重要的现实意义。
2 新生儿重症监护室护理安全的重要性
新生儿重症监护室是针对重症患儿进行集中观察、护理、医疗的病室。由于重症新生儿的病情严重、变化快，这使得护理人员在其责任方面需要承担很大的风险。所以，就重症监护室频发的一切护理问题，提出相应的解决方案，有利于避免护理纠纷以及医疗事故的发生。
3 威胁新生儿重症监护室护理安全的因素
3.1 医院感染
在医学发展中，医院感染问题引起了医学界的广泛关注。它不仅可以反映出医疗护理的质量问题，甚者，可以使医院的声名受到严重的影响。医院感染高危人群中，新生儿排在首位。因为新生儿身体各器的官功还处在未完全发育的生理状态，其病理结构还未完善，导致其免疫能力较低，易被病原微生物引起感染。因此，只有不断增强医护抗感染的意识，严格控制高危因素的产生，确保新生儿在重症监护室的护理安全。医院的消毒工作是控制医院感染发生的有效途径，这一重要环节的正确处理，在解决医院感染问题上，有着重要意义。
3.2 护理人员因素
很多情况下，由于受到医院自身经济实力的影响，医院为了减少成本，使其在护工上的投入并未达到一定的标准，这就导致了护工的技术水平可能并不专业。而且，在新生儿重症监护室监护的人员大任务重、工作量大，新生儿的家属对护工的护理水平有着很高的要求，这就需要护理人员用掉一部分时间去处理无关的事情，与家长进行沟通并对其进行的咨询给予妥善的解答。这些，给医护人员造成了很大的压力，使护理工作中的时间被大幅度缩水，造成了资源的浪费，同时，也降低了护理的质量。
3.3 医院管理方面
医院应加大对护理的管理力度，对其进行专业性的培训，有效地提高其护理水平，激励其工作积极性，树立良好的风气，营造和谐的医护氛围；医院领导应对护工们给予关心，支持并肯定她们的工作能力，使其更有干劲，合理地调度医护人员，减少工作时限，增加工作效率。
3.4 社会原因
新生儿重症监护室属于特殊场所，对家属等人员的出入有着严格地限制。但由于新生儿刚刚出生，作为父母，迫切的关注是必然的，这就会引起新生儿家属与护理人员摩擦，从而造成了医患关系紧张的尴尬局面。护理人员由于受到工作压力大、任务重等因素的影响，很可能导致护理服务稍有偏差，这将会进一步增加患儿家属的对医护人员的不信任。
4 新生儿重症监护室护理安全的对策措施
4.1 加强对护理人员的培训
随着人们对新生儿重症监护室护理安全要求的提高，老的教育内容已经不能适应当前护理水平的发展趋势；提高医护人员不断学习新知识的意识以及加强对其的教育培训凸显得非常重要。因此，我们需要用先进的培训来提高护理人员的护理水平，与此同时，还可以通过举办一些比赛让全体医护人员认识到新生儿重症监护室护理安全的重要性，并定期对护理人员的专业知识进行检查、考核。
4.2 加强对护理人员的管理
随着社会与经济的高速发展，人们对于新生儿重症监护室的护理安全提出了更高的标准，由此可见，护理人员的综合素质水平还需要不断的有所提升，那么，加强对护理人员的管理，就成了解决问题的必要手段；与此同时，摆脱护理人员短缺的困境；科学的、高效的进行人力调度能够减少护理缺陷的发生频率，对于工作的效率和质量，有了更大的保障。
4.3 完善相关制度
建立一套完善、系统的管理制度，可以明确地规划医护人员的责任，使其万无一失地完成衔接工作；与此同时，还可以使护理人员的护理操作更为规范化，提升了工作效率。完善的制度可以让消极工做、态度不端正的情况从此不再发生，使护理人员的工作可以责任明确。而且，医院也要对其病房的结构、配置等方面进行改革，使各项护理工作得以顺利进行。
4.4 成立护理安全专组
成立护理安全专组，由护士长担任护理安全专组组长，负责抓护理安全的管理。定期召护理安全会议，对产生的问题、进行分析讨论，记录，并提出解决措施。护理安全专组对新生儿重症监护室进行不定期检查时，找出一切存在的或潜在的安全问题，并提出改进方案，建立一套完善的护理本质安全体系，从根本上解决护理隐患问题。
5 结束语
总而言之，对于新生儿重症监护室的患儿来说，安全问题显得十分重要，只有全面提升护士的综合素质，加强其思想道德的教育，做到有效防范新生儿重症监护室护理隐患发生，才能有效地保证患儿的安全。综上所述，新生儿重症监护室的护理安全问题，已经成为了急需解决的首要问题，新生儿重症监护室的工作相比其他护理工作更为繁琐，而且有一定的责任风险，一旦出现意外状况，就会对许多人带来极大的生命财产损失。所以，探讨新生儿重症监护室护理安全问题，对新生儿护理工作的进行有着很重要的意义。
参考文献
[1]韩金芝，王燕，毛太生，毛宁. 新生儿重症监护室护理安全问题及对策[J]. 中国医药导报，2011，29：112-114.
[2]马静. 新生儿重症监护室的安全管理[J]. 中国优生优育，2013，02：113-115.
[3] 杨英华.护理管理[M].北京：人民卫生出版社，2000：131.