新时期如何更好地践行党的群众路线政策

来源 :决策与信息·下旬刊 | 被引量 : 0次 | 上传用户:jijiaweiaics
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
  摘 要 群众路线是我党的根本路线,也是党所有工作的生命线。坚持群众路线不仅能突显出我党特有的政治优势,还有利于我党克服众多阻碍,夺取革命建设的胜利。作为我国经济建设的主阵地,国有企业必须认真执行党的群众路线政策。面临不断变化的新形势,国企中的党群工作遇到了很多新情况、新问题,集中表现在群众工作开展的深度与广度不够,党员干部的群众意识还有待增强。建设和谐的党群关系,有利于增强国有企业职工对企业本身的认同感,提高主人翁责任意识,助推企业的快速发展。因此,面临新时期,国有企业必须认真践行党的群众路线政策,以形成良好的党群干群关系。我们必须根据习总书记的指示,要积极践行党的群众路线教育实践活动精神,全心全意为群众服好务、办好事,永葆共产党员的先进性与纯洁性。
  关键词 群众路线 国企 党群关系
  中图分类号:F530 文献标识码:A
  党的十八大报告中提出:“围绕保持党的先进性与纯洁性,在全党深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动,着力解决人民群众反映强烈的突出问题,增强做好新形势下群众工作的能力。”这要求我们党员干部必须高度重视群众工作,把握当前党群工作的新规律、新特点,打造良好的黨群干群关系。
  一、坚持走群众路线是国企干部作风建设的关键
  在我国,国有企业承担着重要的经济建设任务。它们不仅维系着国家的经济命脉,也是我党执政的重要经济保障。国企要想获得新发展,必须坚持群众路线。国企领导干部要带头抓好群众工作,形成和谐的党群干群关系。针对当前国企职工的思想价值观发生了很多变化,存在一些思想误区的问题,要重点加以整治。其中,影响党群干群的各种矛盾也更加突显,集中表现在党员干部的作风建设方面,比如,门难进、脸难看、事难办等。这些问题使党群路线面临着十分尴尬的境地。我们要深入践行群众路线,与群众打成一片,问计于民、问需于民,切实为他们解决问题,办实事,才能充分发挥我党的政治优势,才能保证国企的健康持续发展。
  二、树立“以民为本”的服务意识是践行群众路线的基础
  随着社会的发展,群众工作也不再局限于单纯的信访工作,而是要解决群众最关心的热点、难点问题,化解各种矛盾,保持人员稳定。国企干部应强化民本理念,要将职工群众当成自己的亲人看待,要做到从情感上、思想上靠近群众。工作中还要注意方式方法,转变过去“指挥式”、“说教式”的工作方式,要积极深入到基层中去,站在群众的角度思考问题,做好解释工作。针对群众的牢骚声、抱怨声甚至骂声,干部人员要保持冷静、克制,有甘当他们的“出气筒”、“减压阀”的准备,认真了解问题,切实为他们解决实际问题 。要勇于面对群众的批评,从中找出原因,发现自身的不足及失误,从而完善工作方式方法。根据多年的工作经验,笔者深深体会到要想做好群众工作,我们应遵循“三懂四会”的原则。具体来讲,就是要懂得群众的心理、语言特点以及与他们沟通的技巧,并且会化解矛盾、会调处纠纷、会主动服务、会宣传发动,切实为群众办实事。
  三、践行群众路线的主要方法
  (一)强化民主管理,增强职工主人翁责任意识。
  职工是企业的重要资源,更是企业的主人。要加强民主管理,通过建立厂务公开机制,将国企中涉及到的各种重要事项都及时公开,便于他们全面了解问题,主动参与到企业管理中来。这样,才能保证职工享有充分的知情权、监督权与管理权。企业管理在职工群众的监督下,才能保证公开、透明。与此同时,要进一步调动广大职工群众参与企业管理的热情,让他们积极献言献策,完善企业生产经营管理中的不足,推动企业的快速进步。对予已采纳的相关建议,还应对职工本人进行物质与精神层面的奖励。
  (二)关爱职工,凝聚职工精神。
  加强党群关系建设的核心就是要重视群众的切身利益。全面了解他们的利益诉求,为他们切实解决问题,保护他们的合法权益,从而让他们安心工作,与企业同心同德,共助企业新发展。一是要完善群众利益关注机制,畅通表达渠道。比如,可以开辟“网上信访平台”、“绿色邮政”、“热线电话”等 。积极运用信息技术,搭建网络交流平台。这样,党员干部与职工之间的交流就更容易,更直接。领导干部还可以定期收集他们的诉求及建议与意见。二是坚持民主管理,保证阳光决策。三是大力开展各种文娱活动,让职工放松身心,丰富他们的业余文化生活。四是要加大扶贫帮困力度,将企业的关爱带到每位贫困人员身边。五是将群众工作纳入干部绩效考核范围。这样做的目的是让领导干部真正重视起群众工作,将它摆在工作日程中的重要位置上,真心地为群众服务。
  (三)关注职工个人发展,凝聚职工力量。
  企业在做好干群工作的同时,还应为职工提供良好的发展环境。比如,重视对技术型人才与管理型人才的培养,大力提升企业自身的技术管理水平。要健全企业培训制度,积极为职工提供各种学习机会,提升他们的业务水平 。
  对于青年职工,要帮助他们规划职业发展前景,设定合理的个人成长目标,从而实现人企的共同发展。为潜力大、工作优秀的职工提供更多的成长机会,力争将他们培养成企业的重要骨干力量。
  总之,广大党员干部必须树立“以民为本”的意识,和群众打成一片,掌握群众工作的规律,切实解决他们的诉求,才能密切干群关系,也才能永葆共产党员的先进性与纯洁性。
  (作者单位:新疆克拉玛依油田公司采气一厂)
  注释:
  曾金水.深人开展党的群众路线教育实践活动[J].青年科学,2013,(5):265-266.
  姜 琳.试论如何构建和谐的党群关系[J].科技向导,2013,(20):351.
  王瑞芳.党员干部践行群众路线问题研究[J].企业导报,2013,(8):254-256.
其他文献
摘 要 企业安全培训是一个涉及到管理体制、生产情况、时间安排、人力协调等多方面的活动,安全培训的效果是直接影响员工安全行为表现,降低事故率的关键。同时,安全培训涉及到组织的人力、物力等方面资源的协调,为了确保这种人力、财力等资源投入能为单位带来相应的价值,在培训之前必须对安全培训的活动进行精心设计和组织。安全培训的效果受到组织的培训制度、组织和个人层次的培训需求、培训对象的特点以及培训内容、培训体
期刊
近年来,各级党委、纪委在加强领导干部监督工作上采取了不少措施,也取得了较好的成效.但由于各级领导班子的主要负责人,掌握着党和人民赋予的重要权力,如何确保这些权力用于
期刊
摘 要 党的十八大报告在全面提高党的建设科学化水平一章中,用重要篇幅提出了“要创新基层党建工作,夯实党执政的组织基础”、“提高发展党员质量,重视从青年工人、农民、知识分子中发展党员,优化党员队伍结构”。党中央对各级群体发展党员特别是高知识群体发展党员的重视可见一斑。目前,高校高知识群体中发展党员远未达到我们预想的目标,还存在高校高知识群体党员比例偏低、入党意愿不积极等现象。本文从重视宣传、增强党组
在城市建设不断发展的过程中,越来越多的区域和城市开始实施海绵城市计划,其主要目的是为了对海绵城市理论加以应用,以此来改善城市当中的生态环境,实现生态治理,这也使得海
摘 要 政府信息网络化已成为行政改革中必不可少的一部分,而政府信息网络化也推动着行政改革,成为行政改革的驱动力。政府的一项重要职能就是决策,决策的直接后果就是形成各项公共政策。本文试图从政策制定、政策执行、政策评估和政策终结四个环节探讨政府信息网络化对公共政策过程的影响。  关键词 政府信息网络化 政策过程 行政改革  中图分类号:D630 文献标识码:A  一、政府信息网络化与公共政策过程  “
2016年1月29日,习近平总书记主持召开中央政治局会议,对加强党的领导提出明确要求,强调只有增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,自觉在思想上政治上行动上与党中央
科研档案管理是按照集中统一管理的原则,完整、准确、系统、安全地管理科研档案,及时准确地提供科研档案,为生产建设和科学技术研究服务,为经济建设服务的一种工作.科研管理
摘要:产业结构的发展和演变是任何一个国家经济发展过程中必然发生的经济现象。产业结构与经济增长有着内在的联系,经济总量的高增长率多会伴随着产业结构的高变动率。因此,本文以产业结构为切入点,对河北省信息产业结构调整进行了分析。  关键词:产业;信息产业;产业结构  中图分类号:F208文献标识码:A文章编号:1672-3309(2009)07-0011-03    信息产业做为当今世界的主导产业。它的