浅谈中小型民营企业薪酬管理存在的问题及对策

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随着经济和社会发展,我国中小型民营企业在薪酬管理方面的问题也越来越突出,己成为阻碍企业发展的一个瓶颈。本文具体分析了中小型民营企业薪酬管理方面存在的问题,充分挖掘其产生的深层次原因,提出了具体应对措施,能够为我国中小企业完善自身薪酬管理提供一定参考。
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