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批评是企业思想政治工作的重要组成部分。对于企业而言,员工是企业的财富。在危机时刻企业领导可以倚重的人,就是那些被信任、被激励、有热情、有能力的员工。当员工进入最佳竞技状态，什么战略都能成功；反之，如果只有聪明的战略，而没有全力以赴的员工，就什么也没有。但是如何让员工如何进入最佳竞技状态，很多企业采用的是激励机制，