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唯改革者进，唯创新者强，唯改革创新者胜。10月31日，在深圳召开的第二届党建创新成果展示交流活动中，来自中央和各省（区、市）的30个创新案例同台亮相，“晒出”了新点子、新方法、新气象，一展近年来全国机关党建创新的生动实践和显著成效。
活动由旗帜杂志社和深圳市直机关工委联合主办，是面向全国机关党建系统开展的党建创新评选活动，旨在深入贯彻落实习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神，推动机关党建不断与时俱进、改革创新、提高质量。今年7月-9月，活动方共收到中央和国家机关各部门机关党委、各省（区、市）、副省级市机关工委推荐的党建创新案例324个。经外部专家组评审后，筛选出“十佳百优案例”。在活动现场，经过现场展示、答辩等环节的严格考核，从参加展示的三方面“十佳案例”中评出金奖6个、银奖9个、铜奖15个。
东西南北中，党是领导一切的。坚持和加强党的全面领导是新时代党的建设的目的和根本原则。
切实打牢思想政治建设基础。青海原子城纪念馆成立了海北州历史上第一支“两弹一星”精神宣讲团，宣讲团以“传承红色基因、铸就精神高地”为使命，从海北出发，走遍青海、走向全国，掀起学习“两弹一星”宏伟历史，弘扬“两弹一星”伟大精神的热潮。湖南省民政厅规划财务处党支部全面开展党员积分管理，用严管锤炼党性，用量化改进作风，破解党员日常管理难、作用发挥难、准确评价难等突出问题，推动形成党员队伍思想政治管理新常态。
切实发挥党组织“攻坚克难”的战斗堡垒作用。深圳市光明区把科学城土地整备攻坚作为加强基层党组织建设的“战场”和检验考察干部的“考场”，建立“区-街道-社区”三级联动机制，将“红色基因”植入项目指挥部组织机构、日常工作、文化生活各个方面，激发广大党员干部担当作为，实现了“零投诉、零上访、零违纪”。沈阳市直机关工委 “围绕中心抓党建，抓好党建促振兴”，用抓好机关党建的新作为推动营商环境建设提质增效，用服务全面振兴新成效检验机关党建工作成果，实现了“双促进、双提升”。
切实保持和增强群团工作的政治性先进性群众性。数百名青年汇聚一堂，在3.5小时内完成十余万字的深度阅读，接着进行150道闭卷答题以及学习体会撰写、现场互动抢答、即兴演讲分享等一系列挑战任务……这样的“阅读马拉松挑战赛”是上海市市级机关工委强化党对青年工作的领导、创新政治理论学习方式的尝试。它打开了一扇大门，让机关青年可以快步迈进政治理论学习的殿堂。哈尔滨市妇女联合会推出“做合格共产党员——六个一（满足妇女儿童一个微心愿等）”主题实践活动，不居庙堂之高，走入千家万户，用实际行动提升妇联基层组织在群众中的辨识度和影响力。
切实以标准化引领党建规范化。国务院国资委宣传局党支部找准党建工作与业务工作的结合点，坚持政治引领与业务提升相结合等“五结合”抓实支部工作，推动国资国企宣传工作守正创新、不断迈上新台阶。杭州市财政局机关党委探索“创设项目，培训品牌”“赛场赛绩，比学赶超”“量化标准，提级赋能”“二十四字”工作法，着力建设“党建双强双优”工程。
发挥党建引领要充分体现与时俱进，着力在机制、平台、创新上下功夫，用“党建 ”模式推动各项事业蓬勃发展。
党建搭台，凝心聚力。“党旗举起来，电商动起来，农民富起来”。广西广播电视台等9家单位联合创办大型全媒体联动农村电商服务平台，将“党建 扶贫、电视 电商、线上 线下”结合起来，展示党建成果，推介优质物产，增强扶贫实效。自创办以来，为贫困地区举办电商大集大直播33场，累计销售总额超50亿元。“红色引领、点绿成金”，湖州市直机关工委以政治建设为统领，创新“党建 生态”模式，率先创办全国生态文明干部学院、设立生态日，推动红绿融合高质量发展，率先成为全国地市级生态文明先行示范区、生态文明建设示范市、全国“两山”实践创新基地，营造了最优人居环境，农民收入国内领先。
一个支部一个堡垒，一名党员一面旗帜。即使处在最为危险、艰苦、复杂的环境中，中国第七支赴南苏丹维和警队党支部也坚持以党建引领维和工作，顶住生存和工作方面的巨大沖击和压力，圆满完成维和任务。中国建设银行组织“党的好战士——张富清同志先进事迹情景报告会”巡回报告，积极弘扬奉献精神，凝聚起万众一心奋斗新时代的强大力量。迄今已完成全国12场巡讲，直接受众近10万人次。中国科学院青藏高原研究所作为牵头单位，成立第二次青藏科考临时党委，并在科考分队设立临时党支部或党小组，组织50余次“党旗飘扬在世界屋脊”等主题党日，打造“世界屋脊”上的战斗堡垒。
党建评价难，机制来破题。深圳海关以科技为依托，建设新型智慧党建平台，构建23项党建考核量化指标，制定430项干部日常行为指标及21类1253项岗位量化指标，被海关总署向全国海关推广。济南市委组织部聚焦“为担当者担当、让实干者实惠”，在全国率先构建干部正向激励机制模式，每年以至少两项制度创新力度完善政策体系，被中组部确定为8个全国“新时代新担当新作为先进典型”之一。教育部学位中心党总支以党建引领业务，以学科评估破除唯论文、唯学历等“五唯”为突破口，突出质量导向和贡献导向，引导高校树立正确的学科建设方向，从根本上解决教育评价指挥棒问题。
作风建设关系人心向背，关系党的生死存亡。加强作风建设，必须践行党的群众路线，密切联系群众，保持同人民群众的血肉联系。
以人民为中心，打造机关党建新品牌。“文化教育产品传播到哪里，党建共建阵地就延伸到哪里”，是长江少年儿童出版社（集团）有限公司党委提出的工作思路，他们着力打造“红扣子”党建品牌，用一缕书香为青少年立心立魂立志。中国人保财险农险部党支部是一支有着“红色基因”的光荣队伍，他们心系乡村、情系“三农”，充分发挥保险支农、惠农、强农、富农的主渠道作用，实现了党建工作与业务发展“双轮驱动”。国家税务总局惠州仲恺高新技术产业开发区税务局与“飞地”管委会和企业开展党建共建，构建服务园区企业直通车“4342”工作法，形成优化营商环境的“仲恺样本”。西安市出租汽车管理处党总支积极打造“爱心车厢”“爱心送考”等五星级金牌服务，创建大西安出租行业党建品牌，助力大西安国家中心城市建设。
干部沉下去，服务送上门。南京市栖霞区仙林街道党工委深入推进党建引领“六化融合”的社会基层治理创新，构建沉底到边组织体系，变条块分治为网格集成，全体人员下网格、进家门，让“管事的人”来到居民家中，把服务送到群众身边。街道虽小，却凭着出色的治理成绩接连获得“全国先进基层党组织”“全国文明单位”等国家级荣誉称号16个。国家税务总局江西省税务局党委把对龚全珍老人的敬意延续在工作中，在全省各地办税服务厅创建近300个“龚全珍工作室”。他们以纳税人为中心，2019年以来解决问题500余个，化解矛盾30余起，工作室成了联系服务群众的“连心室”。
紧贴民生需求，引领社会最美风尚。“党群同心圆”是宁波市宁海县直机关工委创设的党员志愿服务智慧平台，被称为“党员志愿服务的‘淘宝城’”。“线上发布认领、线下志愿服务”，全县在职党员在网上实名注册登记，全员参与、全面开展志愿服务和认领群众微心愿活动，目前已精准定制服务项目150余类、3万余个。2016年获评全国百佳志愿服务项目。广州机关党员志愿者红棉暖心服务队充分发挥党员志愿者的示范带头作用，聚焦社区失独残障自闭症等特殊群体需求，首创“特群之家”实现抱团取暖，实行“一户一策”量身定做特色服务。6年来，影响带动7500多人次参与帮扶1350多次，惠及全市70个村（社区）5万余人次，项目、团队及队员先后获得30多项荣誉（其中国家级1项、省级7项），创多个广州市及市直机关唯一。
活动由旗帜杂志社和深圳市直机关工委联合主办，是面向全国机关党建系统开展的党建创新评选活动，旨在深入贯彻落实习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神，推动机关党建不断与时俱进、改革创新、提高质量。今年7月-9月，活动方共收到中央和国家机关各部门机关党委、各省（区、市）、副省级市机关工委推荐的党建创新案例324个。经外部专家组评审后，筛选出“十佳百优案例”。在活动现场，经过现场展示、答辩等环节的严格考核，从参加展示的三方面“十佳案例”中评出金奖6个、银奖9个、铜奖15个。
坚持和加强党的全面领导 让党旗在每一个阵地高高飘扬
东西南北中，党是领导一切的。坚持和加强党的全面领导是新时代党的建设的目的和根本原则。
切实打牢思想政治建设基础。青海原子城纪念馆成立了海北州历史上第一支“两弹一星”精神宣讲团，宣讲团以“传承红色基因、铸就精神高地”为使命，从海北出发，走遍青海、走向全国，掀起学习“两弹一星”宏伟历史，弘扬“两弹一星”伟大精神的热潮。湖南省民政厅规划财务处党支部全面开展党员积分管理，用严管锤炼党性，用量化改进作风，破解党员日常管理难、作用发挥难、准确评价难等突出问题，推动形成党员队伍思想政治管理新常态。
切实发挥党组织“攻坚克难”的战斗堡垒作用。深圳市光明区把科学城土地整备攻坚作为加强基层党组织建设的“战场”和检验考察干部的“考场”，建立“区-街道-社区”三级联动机制，将“红色基因”植入项目指挥部组织机构、日常工作、文化生活各个方面，激发广大党员干部担当作为，实现了“零投诉、零上访、零违纪”。沈阳市直机关工委 “围绕中心抓党建，抓好党建促振兴”，用抓好机关党建的新作为推动营商环境建设提质增效，用服务全面振兴新成效检验机关党建工作成果，实现了“双促进、双提升”。
切实保持和增强群团工作的政治性先进性群众性。数百名青年汇聚一堂，在3.5小时内完成十余万字的深度阅读，接着进行150道闭卷答题以及学习体会撰写、现场互动抢答、即兴演讲分享等一系列挑战任务……这样的“阅读马拉松挑战赛”是上海市市级机关工委强化党对青年工作的领导、创新政治理论学习方式的尝试。它打开了一扇大门，让机关青年可以快步迈进政治理论学习的殿堂。哈尔滨市妇女联合会推出“做合格共产党员——六个一（满足妇女儿童一个微心愿等）”主题实践活动，不居庙堂之高，走入千家万户，用实际行动提升妇联基层组织在群众中的辨识度和影响力。
切实以标准化引领党建规范化。国务院国资委宣传局党支部找准党建工作与业务工作的结合点，坚持政治引领与业务提升相结合等“五结合”抓实支部工作，推动国资国企宣传工作守正创新、不断迈上新台阶。杭州市财政局机关党委探索“创设项目，培训品牌”“赛场赛绩，比学赶超”“量化标准，提级赋能”“二十四字”工作法，着力建设“党建双强双优”工程。
坚持党建引领 推动党建和业务深度融合
发挥党建引领要充分体现与时俱进，着力在机制、平台、创新上下功夫，用“党建 ”模式推动各项事业蓬勃发展。
党建搭台，凝心聚力。“党旗举起来，电商动起来，农民富起来”。广西广播电视台等9家单位联合创办大型全媒体联动农村电商服务平台，将“党建 扶贫、电视 电商、线上 线下”结合起来，展示党建成果，推介优质物产，增强扶贫实效。自创办以来，为贫困地区举办电商大集大直播33场，累计销售总额超50亿元。“红色引领、点绿成金”，湖州市直机关工委以政治建设为统领，创新“党建 生态”模式，率先创办全国生态文明干部学院、设立生态日，推动红绿融合高质量发展，率先成为全国地市级生态文明先行示范区、生态文明建设示范市、全国“两山”实践创新基地，营造了最优人居环境，农民收入国内领先。
一个支部一个堡垒，一名党员一面旗帜。即使处在最为危险、艰苦、复杂的环境中，中国第七支赴南苏丹维和警队党支部也坚持以党建引领维和工作，顶住生存和工作方面的巨大沖击和压力，圆满完成维和任务。中国建设银行组织“党的好战士——张富清同志先进事迹情景报告会”巡回报告，积极弘扬奉献精神，凝聚起万众一心奋斗新时代的强大力量。迄今已完成全国12场巡讲，直接受众近10万人次。中国科学院青藏高原研究所作为牵头单位，成立第二次青藏科考临时党委，并在科考分队设立临时党支部或党小组，组织50余次“党旗飘扬在世界屋脊”等主题党日，打造“世界屋脊”上的战斗堡垒。
党建评价难，机制来破题。深圳海关以科技为依托，建设新型智慧党建平台，构建23项党建考核量化指标，制定430项干部日常行为指标及21类1253项岗位量化指标，被海关总署向全国海关推广。济南市委组织部聚焦“为担当者担当、让实干者实惠”，在全国率先构建干部正向激励机制模式，每年以至少两项制度创新力度完善政策体系，被中组部确定为8个全国“新时代新担当新作为先进典型”之一。教育部学位中心党总支以党建引领业务，以学科评估破除唯论文、唯学历等“五唯”为突破口，突出质量导向和贡献导向，引导高校树立正确的学科建设方向，从根本上解决教育评价指挥棒问题。
坚持服务群众 展现“善接地气”优良作风
作风建设关系人心向背，关系党的生死存亡。加强作风建设，必须践行党的群众路线，密切联系群众，保持同人民群众的血肉联系。
以人民为中心，打造机关党建新品牌。“文化教育产品传播到哪里，党建共建阵地就延伸到哪里”，是长江少年儿童出版社（集团）有限公司党委提出的工作思路，他们着力打造“红扣子”党建品牌，用一缕书香为青少年立心立魂立志。中国人保财险农险部党支部是一支有着“红色基因”的光荣队伍，他们心系乡村、情系“三农”，充分发挥保险支农、惠农、强农、富农的主渠道作用，实现了党建工作与业务发展“双轮驱动”。国家税务总局惠州仲恺高新技术产业开发区税务局与“飞地”管委会和企业开展党建共建，构建服务园区企业直通车“4342”工作法，形成优化营商环境的“仲恺样本”。西安市出租汽车管理处党总支积极打造“爱心车厢”“爱心送考”等五星级金牌服务，创建大西安出租行业党建品牌，助力大西安国家中心城市建设。
干部沉下去，服务送上门。南京市栖霞区仙林街道党工委深入推进党建引领“六化融合”的社会基层治理创新，构建沉底到边组织体系，变条块分治为网格集成，全体人员下网格、进家门，让“管事的人”来到居民家中，把服务送到群众身边。街道虽小，却凭着出色的治理成绩接连获得“全国先进基层党组织”“全国文明单位”等国家级荣誉称号16个。国家税务总局江西省税务局党委把对龚全珍老人的敬意延续在工作中，在全省各地办税服务厅创建近300个“龚全珍工作室”。他们以纳税人为中心，2019年以来解决问题500余个，化解矛盾30余起，工作室成了联系服务群众的“连心室”。
紧贴民生需求，引领社会最美风尚。“党群同心圆”是宁波市宁海县直机关工委创设的党员志愿服务智慧平台，被称为“党员志愿服务的‘淘宝城’”。“线上发布认领、线下志愿服务”，全县在职党员在网上实名注册登记，全员参与、全面开展志愿服务和认领群众微心愿活动，目前已精准定制服务项目150余类、3万余个。2016年获评全国百佳志愿服务项目。广州机关党员志愿者红棉暖心服务队充分发挥党员志愿者的示范带头作用，聚焦社区失独残障自闭症等特殊群体需求，首创“特群之家”实现抱团取暖，实行“一户一策”量身定做特色服务。6年来，影响带动7500多人次参与帮扶1350多次，惠及全市70个村（社区）5万余人次，项目、团队及队员先后获得30多项荣誉（其中国家级1项、省级7项），创多个广州市及市直机关唯一。