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【正】 (台湾)《人事管理》第28卷第10期载文介绍日本地方公务员研修制度特点。日本地方公务员在经过选考录用、或升(调)新职务、或任职已有一段时间,即依职级层分别进行研修。研修制度与职务升任制度相结合,做到选、用、训合一。其特点是:(1)建立地方公务员研修所,课程偏重一般教养的再教育,重视地方文化和历史知识,以提高服务素