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在面对政府投入不足的严峻现实之下，如何加强医院内部绩效管理、改革分配机制、提高医务人员工作积极性成为医院管理者必须面对的挑战。
医院绩效考核要有战略眼光
【摘 要】
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在面对政府投入不足的严峻现实之下，如何加强医院内部绩效管理、改革分配机制、提高医务人员工作积极性成为医院管理者必须面对的挑战。
【机 构】
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《中国医院院长》编辑部
【出 处】
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中国医院院长
【发表日期】
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2014年20期
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