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一个企业想要长久发展必须规划好人力资源,建立工作绩效考核制度,可以有效激发企业员工的激情,发挥自身价值,以保证企业可以有效实现经营目标.基于此,本文将浅析企业员工工作绩效考核问题,以供相关人士参考与交流.
对企业员工工作绩效考核问题的探讨
【摘 要】
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一个企业想要长久发展必须规划好人力资源,建立工作绩效考核制度,可以有效激发企业员工的激情,发挥自身价值,以保证企业可以有效实现经营目标.基于此,本文将浅析企业员工工作
【机 构】
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沈阳大学
【出 处】
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新商务周刊
【发表日期】
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2019年11期
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