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劳动关系的和谐是社会和谐的基础，是企业得以健康可持续发展的保证。针对当前劳动关系存在的问题和矛盾，如拖欠、克扣工人工资，延长劳动工作时间等。本文就如何以人力资源为切入点，构建和谐劳动关系谈几点看法。
加强人力资源管理,构建和谐劳动关系
【摘 要】
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劳动关系的和谐是社会和谐的基础，是企业得以健康可持续发展的保证。针对当前劳动关系存在的问题和矛盾，如拖欠、克扣工人工资，延长劳动工作时间等。本文就如何以人力资源为切入
【机 构】
：
冀中能源股份有限公司葛泉矿
【出 处】
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现代商业
【发表日期】
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2014年17期
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