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随着我国科学技术的不断发展，越来越多的人将目光投向建筑方面，对其要求也越来越高。这使得我国建筑企业处于一个充满挑战的新形势。建筑企业不仅仅要提高长期野外作业的施工能力，也要积极做好其党务工作。建筑企业中的党务工作是一项基础内容，不仅对基层项目的发展有着积极作用，也在一定程度上解决了建筑施工的较强流动性带来的一系列问题，从而对建筑企业的人员稳定有着重要意义。为了更好的提高我国建筑企业的党务工作水平，本文对新形势下建筑企业党务工作中存在的问题及相应的解决对策进行思考。