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高校辅导员工作在学生管理的前线,作为独立学院,辅导员会面临许多意想不到的问题和情况,因此,对独立学院的辅导员将提出更高的要求.然而,独立学院的辅导员队伍流动性比较大, 离职或者辞职的人员也比较多,在职辅导员由于各种原因在工作状态中也表现出了不同程度的疲倦状态.独立学院辅导员的倦怠程度将影响整个学院的学风和班风的建设.随着越来越多的研究开始关注职业倦怠,其目的主要在于消除职业倦怠,提高工作绩效.