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随着时代的快速发展,企业薪酬管理工作也面临着新的挑战.就我国目前情况来看,大多数企业在人力资源薪酬管理方面都存在一定的问题,在一定程度上影响了员工的工作积极性,阻碍了企业的快速发展.鉴于此,本文就人力资源薪酬管理应用价值、存在的问题及改进措施进行一定的探讨.
薪酬管理在企业人力资源管理中的重要性
【摘 要】
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随着时代的快速发展,企业薪酬管理工作也面临着新的挑战.就我国目前情况来看,大多数企业在人力资源薪酬管理方面都存在一定的问题,在一定程度上影响了员工的工作积极性,阻碍
【机 构】
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中煤第一建设有限公司第三十一工程处
【出 处】
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中国科技投资
【发表日期】
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2019年23期
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