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事业单位的发展离不开有效的管理,而事业单位管理的核心就是绩效,绩效管理是管理者必备的管理工具.随着事业单位管理标准化制度的不断落实,管理者们越来越重视绩效管理模式在事业单位中的应用.虽然我国事业单位的绩效管理工作已取得了一定的成就,但相较于发达国家仍有一段距离.存在的棘手问题,迫切需要相关人员予以解决.