论文部分内容阅读
目的：了解山东省乡村医生工作满意度现状，探讨其影响因素。方法：采用多阶段分层随机抽样方法抽取山东省6个地市18个县54个乡镇，随机抽取1035名乡村医生进行问卷调查，运用单因素分析和多元线性回归分析影响因素。结果：乡村医生工作满意度仅为37．1％，影响因素主要为薪酬待遇、学习培训、村卫生室工作环境、个人成就感、上级决策以及年龄构成等。结论：通过提高乡村医生收入水平，加强乡村医生业务培训，进一步加强标准化村卫生室建设，提升乡村医生社会地位与工作认同感，完善乡村医生准入机制，提高乡村医生的决策参与度等措施，提