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激励机制作为企业人力资源中的管理机制,在企业的发展中发挥着举足轻重的作用,企业管理者应了解并掌握这种激励机制的内涵,结合自身的实际情况制定切实可行的政策,更好地发挥激励机制在企业管理中的作用。本文根据笔者多年在企业中的工作经验,对企业管理中引入激励机制的必要性、激励理论内涵进行了分析,对企业管理中有效运用激励策略的途径进行了探讨。