人力资源管理与图书馆可持续发展研究

• 作 者: 龙梅宁
• 机 构: 青海省图书馆
• 出 处: 青海大学学报(自然科学版)
• 发表日期: 2012年5期
• 关键词: 图书馆 人力资源 开发管理 可持续发展 library human resource development and management sustain

文中阐述了以人为本的科学内涵,具体分析了图书馆人力资本管理的现状、特征以及实施人力资源管理的必要性。从人才管理的内涵出发,对人才队伍的结构、能力,要求以及人才建设核心内容和管理模式进行了深入的探讨,并着重阐述了推动人力资源的有效开发与科学管理,促进图书馆可持续发展的途径及策略。