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摘 要：当前，我国医疗卫生行业正处于战略转型期，各项改革措施进一步深化，因此维护员工队伍的稳定尤为重要。建成为广大人民群众提供健康服务的医院，构建“和谐医院”不仅是我们积极参与构建社会主义和谐社会的重要内容，更是我们对构建社会主义和谐社会的有力保障。
关键词：思想政治工作;和谐;医院
构建和谐社会，实现美好生活，是人类孜孜以求的理想目标。构建社会主义和谐社会，需要全社会为这个宏大的目标去努力。医院，作为社会的经济细胞，在构建社会主义和谐社会中，不仅要积极参与，更要发挥其自身优势，起到推动性的作用。本文结合实际，从思想政治工作在构建和谐医院过程中的重要作用及其方略作一探讨。
一、“和谐医院”的基本特征及核心
根据社会主义和谐社会这一基本特征，本人以为和谐医院应具有“依法治院、科学发展、公平协调、团结有序、诚信合作、安全效益、美化环境、服务社会”的基本特征，而其核心，则是通过促进医院内外的“和谐”，达到医院经济效益、环境效益与社会效益相统一，最终实现医院可持续协调发展。
医院是社会的一个窗口，是构建和谐社会的重要组成部分。构建和谐医院，也应具有“依法治院、科学发展、公平协调、团结有序、诚信合作、安全效益、美化环境、服务社会”的基本特征。
二、思想政治工作在构建和谐医院中的重要作用
长期以来，我们党一直用“生命线”来比喻思想政治工作在党的事业中的地位和作用。特别是我国进入新世纪后，党中央进一步重申：“党的思想政治工作，是经济工作和其他一切工作的生命线，是团结全党和全国各族人民实现党和国家各项任务的中心环节，是我们党和社会主义国家的重要政治优势。”党的发展历史证明，思想政治工作既是党克敌致胜的法宝，也是我们进行社会主义革命和建设的法宝。它的“生命线”地位和作用，决不会因为党的工作重点的转移和中心任务的变化而改变，也决不会因为我们今天搞社会主义市场经济、建设社会主义和谐社会而失去它的重要意义。
从医院的发展实际来看，也都处处显示着思想政治工作的重要作用和明显成效。员工队伍的建设，没有离开过思想政治工作的教育和引导;医院各项改革的进行，没有离开过对员工队伍的思想认识的统一和员工队伍的稳定;各项重要工作任务的下达，没有离开过思想政治工作的解释、说明以及思想动员，等等。总之，坚持开展思想政治工作，促进了医院各项工作的顺利开展和员工队伍的稳定和医院健康有序科学的发展。
“人的行为是由思想支配的”，从构建和谐医院来说，医院与员工的和谐是根本。广大员工是会思维、有思想的“人”，这就明确地告诉我们，构建和谐医院，必须坚持做好思想政治工作，教育和引导广大员工既当和谐医院的主体，又作和谐医院的创造者。
三、思想政治工作在构建和谐医院中的主要方略
（一）提高认识，统一思想，是构建和谐医院的思想基础
要使思想政治工作有力度、有实效，必须要不断更新观念，提高认识，统一思想。要向广大员工讲明构建和谐医院的重大现实意义和深远历史意义，以及与广大员工切身利益的紧密联系，启发和调动广大员工既当构建和谐医院的主体，又做和谐医院的创造者，形成全员行动、共创和谐医院的局面。
（二）形成全员参与思想政治工作的新格局
应树立全员抓思想政治工作、全方位渗透思想政治工作的观念。思想政治工作不仅党委书记、党支部书记要抓，行政干部也要抓;不仅党员、团员要做，各类工作骨干也要做思想政治工作。思想政治工作要紧紧围绕医院管理工作实际开展，为完成医院中心工作服务。
（三）要坚持思想政治工作的正确导向性
思想政治工作要坚持以正确的舆论引导人，要通过加强党的路线方针政策教育、形势任务教育、文明道德教育等，使广大员工树立正确的世界观、人生观和价值观，阻止拜金主义、享乐主义和极端个人主义的滋长，创造一个良好的工作、生活与人际关系环境。
（四）思想政治工作要有超前意识
思想政治工作不能等矛盾激化、出现了问题，再进行疏导和化解，要有超前性。要让广大员工及时认清我们所面临的形势和困难，明确改革决策的由来、目的和要求，避免员工们在不理解或误解中产生消极对抗情绪。凡在重大举措出台前，都要认真分析可能会出现的思想、认识问题，都要认真分析可能会出现的思想、认识问题，从而进行超前的、有针对性的讲解、宣传、教育。要层层进行思想发动，在统一思想、形成共识的基础上，贯彻实施，确保各项工作顺利进行，起到事半功倍的作用。
（五）思想政治工作要把握好一个“度”
因为思想政治工作是做人的工作，人与人不同，各有各的思想，所以思想政治工作的科学性就在于适时、适度、有针对性。在思想教育过程中，要注意排除各方面的干扰，力求准确、适度、循序渐进、确保其效果。
（六）完善思想政治工作的激励机制，增强构建和谐医院的活力
思想政治工作新的激励机制应该是精神、物质双驱动模式。在精神驱动方面，要坚持以树立正确的理想、信念为主题，紧密围绕医院管理工作实际，针对不同对象的不同需求，从解疑释惑、调适心理、理顺情绪入手，将全体员工的思想统一到实现医院发展目标上来。在物质驱动方面，一要通过解决员工工作和生活的实际困难来做好思想政治工作，使员工在为医院做贡献的同时，精神和物质两方面都得到奖励;二要及时妥善解决好思想政治工作人员的政治待遇、生活待遇和工作经费等问题，从而为思想政治工作人才的脱颖而出创造必要的条件。
（七）加强思想政治工作，维护医院稳定，是构建和谐的有效途径
我们要不断加强思想政治工作，化解矛盾、凝聚人心、统一思想、协调行动，提高医院应对各种突发事件和抵御风险的能力，实现医院的和谐和员工队伍的稳定。
我们要充分发挥思想政治工作在构建和谐医院中的重要作用和政治优势，不断创新思想政治工作的思路和方式方法，引导、保证、服务于构建和谐医院，促使人类孜孜以求的理想目标“和谐社会”早日实现。
关键词：思想政治工作;和谐;医院
构建和谐社会，实现美好生活，是人类孜孜以求的理想目标。构建社会主义和谐社会，需要全社会为这个宏大的目标去努力。医院，作为社会的经济细胞，在构建社会主义和谐社会中，不仅要积极参与，更要发挥其自身优势，起到推动性的作用。本文结合实际，从思想政治工作在构建和谐医院过程中的重要作用及其方略作一探讨。
一、“和谐医院”的基本特征及核心
根据社会主义和谐社会这一基本特征，本人以为和谐医院应具有“依法治院、科学发展、公平协调、团结有序、诚信合作、安全效益、美化环境、服务社会”的基本特征，而其核心，则是通过促进医院内外的“和谐”，达到医院经济效益、环境效益与社会效益相统一，最终实现医院可持续协调发展。
医院是社会的一个窗口，是构建和谐社会的重要组成部分。构建和谐医院，也应具有“依法治院、科学发展、公平协调、团结有序、诚信合作、安全效益、美化环境、服务社会”的基本特征。
二、思想政治工作在构建和谐医院中的重要作用
长期以来，我们党一直用“生命线”来比喻思想政治工作在党的事业中的地位和作用。特别是我国进入新世纪后，党中央进一步重申：“党的思想政治工作，是经济工作和其他一切工作的生命线，是团结全党和全国各族人民实现党和国家各项任务的中心环节，是我们党和社会主义国家的重要政治优势。”党的发展历史证明，思想政治工作既是党克敌致胜的法宝，也是我们进行社会主义革命和建设的法宝。它的“生命线”地位和作用，决不会因为党的工作重点的转移和中心任务的变化而改变，也决不会因为我们今天搞社会主义市场经济、建设社会主义和谐社会而失去它的重要意义。
从医院的发展实际来看，也都处处显示着思想政治工作的重要作用和明显成效。员工队伍的建设，没有离开过思想政治工作的教育和引导;医院各项改革的进行，没有离开过对员工队伍的思想认识的统一和员工队伍的稳定;各项重要工作任务的下达，没有离开过思想政治工作的解释、说明以及思想动员，等等。总之，坚持开展思想政治工作，促进了医院各项工作的顺利开展和员工队伍的稳定和医院健康有序科学的发展。
“人的行为是由思想支配的”，从构建和谐医院来说，医院与员工的和谐是根本。广大员工是会思维、有思想的“人”，这就明确地告诉我们，构建和谐医院，必须坚持做好思想政治工作，教育和引导广大员工既当和谐医院的主体，又作和谐医院的创造者。
三、思想政治工作在构建和谐医院中的主要方略
（一）提高认识，统一思想，是构建和谐医院的思想基础
要使思想政治工作有力度、有实效，必须要不断更新观念，提高认识，统一思想。要向广大员工讲明构建和谐医院的重大现实意义和深远历史意义，以及与广大员工切身利益的紧密联系，启发和调动广大员工既当构建和谐医院的主体，又做和谐医院的创造者，形成全员行动、共创和谐医院的局面。
（二）形成全员参与思想政治工作的新格局
应树立全员抓思想政治工作、全方位渗透思想政治工作的观念。思想政治工作不仅党委书记、党支部书记要抓，行政干部也要抓;不仅党员、团员要做，各类工作骨干也要做思想政治工作。思想政治工作要紧紧围绕医院管理工作实际开展，为完成医院中心工作服务。
（三）要坚持思想政治工作的正确导向性
思想政治工作要坚持以正确的舆论引导人，要通过加强党的路线方针政策教育、形势任务教育、文明道德教育等，使广大员工树立正确的世界观、人生观和价值观，阻止拜金主义、享乐主义和极端个人主义的滋长，创造一个良好的工作、生活与人际关系环境。
（四）思想政治工作要有超前意识
思想政治工作不能等矛盾激化、出现了问题，再进行疏导和化解，要有超前性。要让广大员工及时认清我们所面临的形势和困难，明确改革决策的由来、目的和要求，避免员工们在不理解或误解中产生消极对抗情绪。凡在重大举措出台前，都要认真分析可能会出现的思想、认识问题，都要认真分析可能会出现的思想、认识问题，从而进行超前的、有针对性的讲解、宣传、教育。要层层进行思想发动，在统一思想、形成共识的基础上，贯彻实施，确保各项工作顺利进行，起到事半功倍的作用。
（五）思想政治工作要把握好一个“度”
因为思想政治工作是做人的工作，人与人不同，各有各的思想，所以思想政治工作的科学性就在于适时、适度、有针对性。在思想教育过程中，要注意排除各方面的干扰，力求准确、适度、循序渐进、确保其效果。
（六）完善思想政治工作的激励机制，增强构建和谐医院的活力
思想政治工作新的激励机制应该是精神、物质双驱动模式。在精神驱动方面，要坚持以树立正确的理想、信念为主题，紧密围绕医院管理工作实际，针对不同对象的不同需求，从解疑释惑、调适心理、理顺情绪入手，将全体员工的思想统一到实现医院发展目标上来。在物质驱动方面，一要通过解决员工工作和生活的实际困难来做好思想政治工作，使员工在为医院做贡献的同时，精神和物质两方面都得到奖励;二要及时妥善解决好思想政治工作人员的政治待遇、生活待遇和工作经费等问题，从而为思想政治工作人才的脱颖而出创造必要的条件。
（七）加强思想政治工作，维护医院稳定，是构建和谐的有效途径
我们要不断加强思想政治工作，化解矛盾、凝聚人心、统一思想、协调行动，提高医院应对各种突发事件和抵御风险的能力，实现医院的和谐和员工队伍的稳定。
我们要充分发挥思想政治工作在构建和谐医院中的重要作用和政治优势，不断创新思想政治工作的思路和方式方法，引导、保证、服务于构建和谐医院，促使人类孜孜以求的理想目标“和谐社会”早日实现。