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目的:评价医学院校新入职教师岗前培训效果,为今后的岗前培训改革提供参考依据。方法:采用自行设计的《新入职教师岗前培训效果评价表》对广西某医学院校2018年新入职教师进行问卷调查。结果:新入职教师对岗前培训内容、培训方式、培训师资、培训组织管理均有很高的满意度,分别为95.3%、91.4%、97.6%和86.0%;对教学管理工作、如何备课和教案书写、教师语言、课件制作、实践课的授课技巧、如何申报科研课题、如何申报教改课题等岗前培训课程的满意度分别为86.7%、96.9%、94.5%、95.3%、96.9%、