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目的 调查临沂市三级甲等医院护理人员对建立人力资源储备库的认知与态度,为医院建立护理人力资源储备库提供科学依据。方法 根据方便抽样调查原则,对临沂市两所综合三级甲等医院的820名护理人员进行问卷调查,了解其对护理人力资源储备库的知晓率、参与人力资源储备库的意向及其核心胜任力。结果 护理人员对人力资源储备库的知晓率较低56.86%,不同年龄、学历、职称、职位、工作年限之间差异显著（P〈0.001）;93.69%护理人员认为医院建立人力资源储备库非常有必要;90.25%的护理人员愿意成为护理人力资源储备库的一