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通过分析全区气象部门人员基本构成情况和存在的困难、问题,提出只有把用人和育人紧密结合,并形成相辅相成的良性互动机制,才可能使人才战略取得长远的效果,为气象事业的持续发展提供保障.
实施人才战略应育人和用人相结合
【摘 要】
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通过分析全区气象部门人员基本构成情况和存在的困难、问题,提出只有把用人和育人紧密结合,并形成相辅相成的良性互动机制,才可能使人才战略取得长远的效果,为气象事业的持续
【机 构】
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贵州省毕节地区气象局
【出 处】
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贵州气象
【发表日期】
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2005年5期
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