【摘 要】
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当前企业间的竞争是人才的竞争这一观念深为企业界所共识。在企业围绕人才的吸收、引进、招聘等展开的竞争愈演愈烈的情况下,企业间竞争的另一个重点区域——企业培训工作已
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当前企业间的竞争是人才的竞争这一观念深为企业界所共识。在企业围绕人才的吸收、引进、招聘等展开的竞争愈演愈烈的情况下,企业间竞争的另一个重点区域——企业培训工作已为众多成功或发展较快的企业所认识、重视。从一定程度上讲,企业的竞争是人才的竞争,人才的竞争关键是培
The current concept of competition among enterprises is the talent competition for the consensus of the business community. In the case of intensifying competition among enterprises regarding the absorption, introduction and recruitment of talents, another key area of competition among enterprises - enterprise training has been recognized and valued by many enterprises that have succeeded or have developed rapidly. To a certain extent, the competition of enterprises is the competition of talents. The key to the competition of talents is training
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