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公司内部控制机制主要包括股权结构、董事会及经理层激励等，是公司治理的一个重要的组成部分。最近OECD制定的《公司治理原则》已不单纯强调公司治理结构的概念和内容，而是涉及到许多具体的治理机制，主要包括以下五个方面：股东的权力；对股东的平等待遇；利害相关者的作用；信息披露和透明度；董事会责任。显然，公司内部控制机制受到了普遍的关注。对于中国这样的转轨国家而言，市场机制的不完善是一个主要的特征，并且在短期内很难发生变化。作为上市公司外部主要治理机制的资本市场，发展还很不健全。因此，从中国企业改革的微观层次来看，