【摘 要】
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目的 评价北京市部队医院护士的社会支持情况,探讨影响社会支持的因素.方法 采用护士一般情况调查表和社会支持评定量表(SSRS)对北京市三甲部队医院的1266名护士的社会支持情
【机 构】
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中国,空军总医院,北京 100142
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目的 评价北京市部队医院护士的社会支持情况,探讨影响社会支持的因素.方法 采用护士一般情况调查表和社会支持评定量表(SSRS)对北京市三甲部队医院的1266名护士的社会支持情况进行调查分析.结果 ①部分医院护士的社会支持总分、客观支持分、主观支持分、对支持的利用度分值平均为(36.73±6.98)分、(8.10±2.68)分、(20.46±4.53)分、(8.17±1.76)分；②部队医院护士的SSRS评分显著高于我国常模(t=11.044,P＜0.001)；③低水平支持度的10人(0.8％),中等水平支持度的1060人(83.7％),高水平支持度的196人(15.5％)；④多元线性逐步回归分析结果显示,护士社会支持的主要影响因素为婚姻状况、工作年限、健康状况、工作性质(t=9.040,2.947,4.675,-2.146；P＜0.001,0.01,0.001,0.05),决定系数R2为0.203,可解释总变异量的20.3％.结论 部队医院护士的社会支持状况总体处于较高水平,但应特别关注未婚、离异、工作时间短、合同制和健康状况差的护士群体.
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