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10月9日载:从今年11月1日起,广州将开始实施劳务分包及工人工资支付管理新规,建筑工工资发放情况要在工地明明白白公示,一年内三次及以上拖欠工资的企业,将被暂停投标资格一年.这项新规,以其不容忽视的强制性,成为企业诚信建设的强大外力,对于那些习惯了“耍老赖”、“玩失踪”、“搞欺诈”的欠薪者而言,无疑是有效的约束之一.