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随着社会主义经济建设进程的不断加快,人们在经济水平不断提高的同时,维权意识逐渐增强.所以,鉴于工会维权对保障工人劳动权益、政治权力的重要性,为了保证工作人员的切身利益,企业必须将文化建设和工会维权相结合,健全企业文化建设体系.因此,本文从工会维权与企业文化建设相结合的必要性出发,对如何做好工会维权与企业文化建设的工作提出建议.