【摘 要】
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根据<干部任用条例>规定,党政机关部分专业性较强的领导职务实行聘任制,主要是针对某些需要具有较强的专项业务知识和技术水平才能胜任的领导职务,采用合同方式聘任领导干部
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根据<干部任用条例>规定,党政机关部分专业性较强的领导职务实行聘任制,主要是针对某些需要具有较强的专项业务知识和技术水平才能胜任的领导职务,采用合同方式聘任领导干部的一种干部选拔任用形式,这为"人"与"事"的双向选择、合理配置搭建了一个平台.在具体操作中如何把握,笔者根据工作实践作一些粗浅探讨.
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