《劳动合同法》的立法体例之我见

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《劳动合同法》的制定对于强化对劳动者的保护、建立和谐稳定的劳动关系具有重要的意义。在立法中,既对传统劳动关系的建立、履行、变更的过程进行规制,也对新型劳动关系双方权利义务进行法律调整。了解和把握该法的立法体例,会对实际工作中的运用更有意义。 The formulation of the Labor Contract Law is of great significance to strengthening the protection of workers and establishing a harmonious and stable labor relationship. In the legislation, we not only regulate the process of establishing, fulfilling and changing the traditional labor relations, but also make legal adjustments to the rights and obligations of the new types of labor relations. Understanding and grasping the legislation of this law will make more sense in the practical work.
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