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未来 3— 5 年企业对国际化旅游人才有较大需求，主要有计调、销售、研学导师、外语导游、出境领队五n类，对人才的团队合作、多元文化意识、创新思维，吃苦耐劳等素质更为看重。我们应以立德树人为根本任务，n对接旅游产业新要求，探索“三教”改革，培养高素质的复合型国际化旅游人才。
国际化旅游人才需求分析与培养路径
【摘 要】
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未来 3— 5 年企业对国际化旅游人才有较大需求，主要有计调、销售、研学导师、外语导游、出境领队五n类，对人才的团队合作、多元文化意识、创新思维，吃苦耐劳等素质更为看重。我
【机 构】
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湖南外贸职业学院，湖南长沙 410201
【出 处】
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当代旅游
【发表日期】
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2021年15期
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