【摘 要】
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人事管理工作是事业单位发展的重要内容之一,人事管理对人才引进及人才培养至关重要,如今培养员工的归属感和调动职工的积极性成了人事管理的重难点,也是各单位密切关注的热
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人事管理工作是事业单位发展的重要内容之一,人事管理对人才引进及人才培养至关重要,如今培养员工的归属感和调动职工的积极性成了人事管理的重难点,也是各单位密切关注的热点。文章简单分析了在事业单位人事管理中激励机制的地位和作用,并研究了在事业单位人事管理工作中激励机制应用过程中存在的问题,最后提出了事业单位人事管理激励机制的完善措施,望能帮助同行的工作提升提供参考。
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