心理因素对企业安全生产的影响

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“意识决定行为”,这是实践中的永恒真理,但它却往往不被员工所重视。在许多的生产事故案例中可以看出,抓安全往往重视规章制度、形式和程序,而忽视了人为的心理因素、思想意识和精神状态等。通过透彻分析各种违章心理因素,探求人的不安全行为与事故成因,帮助各级安全生产管理者掌握人的安全心理现象及其规律,以期揭示如何控制人的不安全行为,寻求遏制事故发生的有效办法。
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