【摘 要】
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<正> 衡阳汽车配件制造厂工艺车间车工组,由于重视劳动管理工作,从一九五九年二月以来,月月出色地完成和超额完成生产任务,一九五九年被评为全厂的先进小组,一九六○年被评为
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<正> 衡阳汽车配件制造厂工艺车间车工组,由于重视劳动管理工作,从一九五九年二月以来,月月出色地完成和超额完成生产任务,一九五九年被评为全厂的先进小组,一九六○年被评为全市的先进小组。他们的主要做法是: 一、建立小组核心领导。这个小组共有技工十一人,其中五至七级的六人;学徒七人;党员有二人,团员有五人。小组的政治、技术力量虽然都比较强,可是由于组织管理工作跟不上,工作干多干少无人过问,一九五九年以前,生产任务经常不能按月完成。一九五九年元月,共产党员、五级车工刘斌担任小组长以后,决心改变小组的
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