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摘要：本文就国有企业党员在新时期如何发挥先锋模范作用，推动企业健康发展进行相关探讨。分析了目前党员队伍中存在的主要问题，针对此类问题探讨发挥国有企业党员先锋模范作用的途径，促进国有企业的健康发展。
关键词：国有企业；党员；先锋模范作用
在国有企业中，党员是不可或缺的一部分，是这个企业的支柱，只有优秀的职工才能成为党员，只有优秀的党员职工才能成为领导干部。国企的发展也需要党员来带动，让党员发挥模范带头作用，为普通员工做好榜样，争先为国企的发展做出贡献。同时，如何加强党员队伍建设，增强党员的竞争力，发挥党员在国企中的先锋模范作用，是企业面临的重要任务。
一、目前党员队伍存在的主要问题
（一）部分党员信念动摇
有些党员对实现共产主义缺乏信心，总感觉到这个目标太遥远，可望不可及。尤其是随着改革开放的深入和市场经济的发展，社会深层次矛盾加剧，使有些党员难以适应，对前途、命运感到迷茫、困惑；有些党员对党内和社会上存在的消极腐败现象屡禁不止，对党产生了信任危机；有的党员工作、生活没目标，精神空虚，少数人热衷于打牌、喝酒、买彩票、赌博和搞封建迷信等活动。
（二）部分党员无法发挥模范作用
一些党员忘记了自己的政治责任，把自己混同于普通群众。有的党员不思进取，不注意学习和提高自己，有的大局意识、服务意识和群众观念较差，知識面较窄，不能够适应新形势新任务的要求；一线中一些党员思想守旧，观念落后，小富既安，满足于现状；管理人员中的有一些党员市场意识和竞争意识不强，文化知识和技术业务素质还不能适应企业改制的要求；退休党员岗位退休后，连起码的交纳党费，到支部过组织生活的主动性都没有，甚至要求脱党。
（三）部分党员蜕化变质
在改革开放和发展市场经济面前，少数党员放弃了思想改造，放弃了自我教育和加强党性修养，经受不住考验。特别是个别党员领导干部违法乱纪、腐化堕落，严重地败坏了党的形象，在党员和群众中引起了强烈不满。产生上述问题是新形势下一些国有企业党组织缺乏党员的严格教育，严格管理、严格监督：一是个别单位对新时期加强党员队伍建设摆不上位置，二是党员教育的形式、内容不能适应新形势新任务的需要，三是不同程度放松了党员思想政治工作。
二、充分发挥党员先锋模范作用的途径
（一）必须强化党员教育
要保持党员的先进性和纯洁性，必须坚持党要管党的原则，切实把党员教育摆到重要位置，坚持不懈地抓下去。当前在党员教育中，除了抓好正常的理论学习和形势任务教育外，要突出抓好两个方面。一方面要以科学发展观为指导，理直气壮、坚持不懈地对党员进行党的理想、信念和宗旨教育，教育党员时刻不要忘记党的性质、宗旨和纲领，时刻不要忘记入党誓言，时刻不要忘记肩负的责任，坚定信念，增强党性，提高素质。另一方面要切实抓好党员科学文化特别是业务文化和市场经济等知识的学习教育，不断提高他们干好本职工作和经济建设的本领。同时党员教育一定要针对不同情况，采取灵活多样的形式，注重实效，要从集中、统一、大型的活动形式向小型、灵活、多样的形式转变，从单向灌输向自我教育转变，从被动应付向超前预防转变，从单纯说理向结合解决问题转变。
（二）必须把发挥共产党员模范作用落到实处
首先要组织党员认真学习和深刻领会科学发展观，引导党员树立远大理想，带头执行党和国家以及企业的各项政策，开拓创新，积极进取；引导他们诚心诚意为职工群众谋利益做实事，克已奉公，多做贡献；引导他们刻苦学习政治思想理论，掌握做好本职工作的知识和本领，努力创造一流的成绩；引导他们在急、难、险、重面前挺身而出，维护国家和集体的利益，坚决同消极腐败现象做斗争。
其次要结合各工作岗位的实际，把发挥党员模范作用标准具体化。生产一线的党员要带头干满勤干满点，带头应用新技术新工艺，带领工人提高工效；后勤岗位的党员要带头树立为生产一线着想、为生产一线服务的思想，带领职工为一线提供优质服务、文明服务，为生产一线提供可靠的后勤保障；管理岗位的党员要带头推进企业各项制度改革和建立现代企业制度，带领党员在企业经营管理和改革与发展中起带头作用，为提高企业经济效益作贡献。
第三要积极开展主题实践活动，激励党员发挥模范作用。如开展“党员示范岗”活动，每个党员佩戴“共产党员”的徽章，让职工监督；党支部组织党员积极参与生产、安全、劳力组织、思想政治工作等活动；这些活动把党员发挥模范作用标准具体化，对大力弘扬先进，激励党员在物质文明和精神文明中发挥模范作用，起到了示范作用。但也要注意，开展活动一定要结合实际，围绕一个主题一抓到底，坚持数年，不要太多太滥，这样才能达到实际效果。
（三）必须保持党员队伍的先进性和纯洁性
要保持党的先进性和纯洁性，必须从各级党员领导干部做起，党员领导干部要带头树立过紧日子的思想，杜绝生活上大吃大喝，花钱上大手大脚，作风上大大咧咧的现象，要勤政为民，在金钱、美色和名利考验面前，时刻把党性原则放在首位，把职工群众的利益放在心上，努力做到自重、自省、自警、自励，树立良好公仆形象。在困难面前，要带头坚定战胜困难的信心，无私奉献，遇事冲在前，遇利靠在后，处处事事为职工群众做出榜样，让职工群众看得起、信得过。要严格要求，强化对党员的日常管理。要严格党的组织生活，加强对党员进行经常性的思想教育。完善民主评议党员的制度，通过民主评议评出不合格党员，并予以除名，劝退处理，使长期存在的“出口”不畅问题得到一定程度的解决。要严把党员的“入口关”，按照标准，严格程序，做到保质保量。
（四）必须尊重和维护党员的权利
各级党组织在强调党员尽义务的同时，要切实保障党员的各种权利，努力做到义务和权利的统一。对生活确有困难的党员，党组织要从实际出发，切实给予关心、照顾，尤其是对年老体弱、丧失劳动能力的老党员、生活水平在当地生活贫困线以下的党员，更应在生活上给予一定的照顾，切实解决他们的实际问题，使他们感受到党的温暖，进一步增强党员的光荣感和责任心，增强党组织的吸引力
参考文献：
[1]中共厦门市委党校课题组，彭心安，石仑山.厦门烟草工业有限责任公司党员模范力建设研究报告[J].厦门特区党校学报，2012 （06）：7-12.
[2]王继元.论新形势下的党员先锋模范作用[J].长春市委党校学报，2009（01）：67-71.
关键词：国有企业；党员；先锋模范作用
在国有企业中，党员是不可或缺的一部分，是这个企业的支柱，只有优秀的职工才能成为党员，只有优秀的党员职工才能成为领导干部。国企的发展也需要党员来带动，让党员发挥模范带头作用，为普通员工做好榜样，争先为国企的发展做出贡献。同时，如何加强党员队伍建设，增强党员的竞争力，发挥党员在国企中的先锋模范作用，是企业面临的重要任务。
一、目前党员队伍存在的主要问题
（一）部分党员信念动摇
有些党员对实现共产主义缺乏信心，总感觉到这个目标太遥远，可望不可及。尤其是随着改革开放的深入和市场经济的发展，社会深层次矛盾加剧，使有些党员难以适应，对前途、命运感到迷茫、困惑；有些党员对党内和社会上存在的消极腐败现象屡禁不止，对党产生了信任危机；有的党员工作、生活没目标，精神空虚，少数人热衷于打牌、喝酒、买彩票、赌博和搞封建迷信等活动。
（二）部分党员无法发挥模范作用
一些党员忘记了自己的政治责任，把自己混同于普通群众。有的党员不思进取，不注意学习和提高自己，有的大局意识、服务意识和群众观念较差，知識面较窄，不能够适应新形势新任务的要求；一线中一些党员思想守旧，观念落后，小富既安，满足于现状；管理人员中的有一些党员市场意识和竞争意识不强，文化知识和技术业务素质还不能适应企业改制的要求；退休党员岗位退休后，连起码的交纳党费，到支部过组织生活的主动性都没有，甚至要求脱党。
（三）部分党员蜕化变质
在改革开放和发展市场经济面前，少数党员放弃了思想改造，放弃了自我教育和加强党性修养，经受不住考验。特别是个别党员领导干部违法乱纪、腐化堕落，严重地败坏了党的形象，在党员和群众中引起了强烈不满。产生上述问题是新形势下一些国有企业党组织缺乏党员的严格教育，严格管理、严格监督：一是个别单位对新时期加强党员队伍建设摆不上位置，二是党员教育的形式、内容不能适应新形势新任务的需要，三是不同程度放松了党员思想政治工作。
二、充分发挥党员先锋模范作用的途径
（一）必须强化党员教育
要保持党员的先进性和纯洁性，必须坚持党要管党的原则，切实把党员教育摆到重要位置，坚持不懈地抓下去。当前在党员教育中，除了抓好正常的理论学习和形势任务教育外，要突出抓好两个方面。一方面要以科学发展观为指导，理直气壮、坚持不懈地对党员进行党的理想、信念和宗旨教育，教育党员时刻不要忘记党的性质、宗旨和纲领，时刻不要忘记入党誓言，时刻不要忘记肩负的责任，坚定信念，增强党性，提高素质。另一方面要切实抓好党员科学文化特别是业务文化和市场经济等知识的学习教育，不断提高他们干好本职工作和经济建设的本领。同时党员教育一定要针对不同情况，采取灵活多样的形式，注重实效，要从集中、统一、大型的活动形式向小型、灵活、多样的形式转变，从单向灌输向自我教育转变，从被动应付向超前预防转变，从单纯说理向结合解决问题转变。
（二）必须把发挥共产党员模范作用落到实处
首先要组织党员认真学习和深刻领会科学发展观，引导党员树立远大理想，带头执行党和国家以及企业的各项政策，开拓创新，积极进取；引导他们诚心诚意为职工群众谋利益做实事，克已奉公，多做贡献；引导他们刻苦学习政治思想理论，掌握做好本职工作的知识和本领，努力创造一流的成绩；引导他们在急、难、险、重面前挺身而出，维护国家和集体的利益，坚决同消极腐败现象做斗争。
其次要结合各工作岗位的实际，把发挥党员模范作用标准具体化。生产一线的党员要带头干满勤干满点，带头应用新技术新工艺，带领工人提高工效；后勤岗位的党员要带头树立为生产一线着想、为生产一线服务的思想，带领职工为一线提供优质服务、文明服务，为生产一线提供可靠的后勤保障；管理岗位的党员要带头推进企业各项制度改革和建立现代企业制度，带领党员在企业经营管理和改革与发展中起带头作用，为提高企业经济效益作贡献。
第三要积极开展主题实践活动，激励党员发挥模范作用。如开展“党员示范岗”活动，每个党员佩戴“共产党员”的徽章，让职工监督；党支部组织党员积极参与生产、安全、劳力组织、思想政治工作等活动；这些活动把党员发挥模范作用标准具体化，对大力弘扬先进，激励党员在物质文明和精神文明中发挥模范作用，起到了示范作用。但也要注意，开展活动一定要结合实际，围绕一个主题一抓到底，坚持数年，不要太多太滥，这样才能达到实际效果。
（三）必须保持党员队伍的先进性和纯洁性
要保持党的先进性和纯洁性，必须从各级党员领导干部做起，党员领导干部要带头树立过紧日子的思想，杜绝生活上大吃大喝，花钱上大手大脚，作风上大大咧咧的现象，要勤政为民，在金钱、美色和名利考验面前，时刻把党性原则放在首位，把职工群众的利益放在心上，努力做到自重、自省、自警、自励，树立良好公仆形象。在困难面前，要带头坚定战胜困难的信心，无私奉献，遇事冲在前，遇利靠在后，处处事事为职工群众做出榜样，让职工群众看得起、信得过。要严格要求，强化对党员的日常管理。要严格党的组织生活，加强对党员进行经常性的思想教育。完善民主评议党员的制度，通过民主评议评出不合格党员，并予以除名，劝退处理，使长期存在的“出口”不畅问题得到一定程度的解决。要严把党员的“入口关”，按照标准，严格程序，做到保质保量。
（四）必须尊重和维护党员的权利
各级党组织在强调党员尽义务的同时，要切实保障党员的各种权利，努力做到义务和权利的统一。对生活确有困难的党员，党组织要从实际出发，切实给予关心、照顾，尤其是对年老体弱、丧失劳动能力的老党员、生活水平在当地生活贫困线以下的党员，更应在生活上给予一定的照顾，切实解决他们的实际问题，使他们感受到党的温暖，进一步增强党员的光荣感和责任心，增强党组织的吸引力
参考文献：
[1]中共厦门市委党校课题组，彭心安，石仑山.厦门烟草工业有限责任公司党员模范力建设研究报告[J].厦门特区党校学报，2012 （06）：7-12.
[2]王继元.论新形势下的党员先锋模范作用[J].长春市委党校学报，2009（01）：67-71.