【摘 要】
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改革以来,国有企业从利改税、放权让利到所有权与经营权适当分离,从单项改革到多项改革,进而到建立现代企业制度,十几年来采取许多措施,通过股份制、有限责任制、中外合资、
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改革以来,国有企业从利改税、放权让利到所有权与经营权适当分离,从单项改革到多项改革,进而到建立现代企业制度,十几年来采取许多措施,通过股份制、有限责任制、中外合资、破产收购和兼并重组等形式为部分企业找到出路.但在解决企业大面积效益滑坡、经营亏损的问题上并没有找到行之有效的"药方",最重要和最直接的原因是以往的改革停留在企业层面的多,政府层面的少,表面性的多,深层次的少.不够规范的改制为改制后的现代企业制度的真正建立留下隐患.
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