论文部分内容阅读
人事档案是用人的重要依据，是澄清个人有关问题的最佳信证。因此，做好人事档案管理工作非常重要。一．目前存在的问题1、档案材料缺失情况比较严重，遗留问题较多。一部分档案材料长期滞留在单位和个人手中，同时档案材料在转递过程中手续不健全，造成重要档案材料缺失。如学历材料不全，个人入党材料不全；个人任晋升职材料不全，由于时间过久，无从查找，造成永久性遗失。