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青年员工是企业的生力军，只有将更多有理想、有抱负、有能力、有道德的青年吸纳到党组织中来，才能有利于项目建设，有利于于党的先进性，永葆党的生机和活力，为积极创建新型党组织，企业发展不断提供新动力。新形势下，青年员工有自身的特点和追求，如何把握引导好其发展，促进青年成才，成为当下基层党建工作的一个重要课题。