论文部分内容阅读
企业的薪酬原有机制各有所异,背后则是不同的薪酬文化,面对这些差异,并购企业如何使双方的薪酬体系顺利接轨?如何设计一种新的薪酬体系以适应新环境?应注意哪些方面才能让薪酬体系平稳着陆?
并购企业的薪酬整合
【摘 要】
：
企业的薪酬原有机制各有所异,背后则是不同的薪酬文化,面对这些差异,并购企业如何使双方的薪酬体系顺利接轨?如何设计一种新的薪酬体系以适应新环境?应注意哪些方面才能让薪
【机 构】
：
中央财经大学商学院
【出 处】
：
企业管理
【发表日期】
：
2008年03期
其他文献
科学技术的飞越性发展给人类生活的各个方面都带来了诸多便利,多媒体技术运用到了学校教育行业,给教育事业的发展带来了重大的辅助性作用。将多媒体技术广泛用于学校教育,教
“提问”是教学过程中比较常见的环节,教师可以通过向学生提问,发现学生在理解知识过程中存在的问题,检验学生对知识点的理解程度,同时也可以在一定程度上,避免学生上课开小
１９５７年以来，一种描写语言的理论，也就是众所周知的转换生成语法理论，在乔姆斯基的著述中提了出来，并被其追随者所传播。到２０世纪７０年代中期，转换生成语法方法及其理论基础在北美学术界已占
市场营销能力是企业竞争力的内容之一。为构建营销竞争力，荣盛化纤集团在过去的两年中重点做了四项工作：组织结构优化、营销制度梳理、信息模块建设、部门绩效考核。通过这些变
目的:探讨PDCA循环在消毒供应室护理管理中的应用效果。方法:选择2018年12月至2019年4月消毒供应室320件管理资料作为对照组,实施常规管理;以2019年5月至2019年10月消毒供应
沙沱水电站水头运行范围50—74．9m。电站受阻出力多为汛期季节性电能，在综合考虑减少受阻出力及水轮机稳定运行的情况下，对61、62．5、64、65．5、67m五个额定水头方案进行了比较分
企业班组建设的重要性俗话说“:上面千条线,下面一根针”,班组是穿起“千条线”的“一根针”,班组是企业最小的组织单元,是最大的管理界面,是员工学习技术、提升素质、发挥价
期刊