论文部分内容阅读
社会经济迅速发展的新局面，要求交通运输业必须与时俱进。不断创新；而要实现交通运输的创新与发展，必然要求变通运输行业员工、干部具备与之相适应的基本素质。如何不断提高交通运输行业管理部门、企业所有员工的整体素质；适应现代服务业发展的需要，是当前交通运输业必须重视的的重要课题。因此，交通运输行业必须重视人才的教育培训工作，创新体制、方法，提高管理、教学水平，为整个交通运输行业的持续发展培养更多、更好的各类人才。促进交通运输行业的人力资源管理工作健康发展。为促进对交通运输行业教育培训工作的交流与探讨，促进交通运输