论文部分内容阅读
绩效管理是促进企业内部管理,提升企业管理效率的有效手段,而这也是提升企业核心竞争力的关键因素.绩效评价体系设计的是否科学,直接关系到企业绩效管理的效果,也是企业绩效管理的难点.本文就企业绩效评价体系模式构建进行研究,并提出最佳优化方式.
电力企业人力资源管理的绩效评价及改进
【摘 要】
：
绩效管理是促进企业内部管理,提升企业管理效率的有效手段,而这也是提升企业核心竞争力的关键因素.绩效评价体系设计的是否科学,直接关系到企业绩效管理的效果,也是企业绩效
【机 构】
：
国网湖南省电力有限责任公司桃源县供电分公司 湖南桃源 415700
【出 处】
：
消费导刊
【发表日期】
：
2020年10期
其他文献
本文从我国新型建材发展的现状找出了与国外主要差距,即生产规模小,装备陈旧,工艺落后,产品质量欠稳定,能耗高,经济效益差,产品开发和创新能力低,市场竞争能力弱等.同时指出,
本文论述了加入WTO地方渔业面临的困难及对策.入世后中国农业和中国经济将随着经济全球化趋势在较大程度上融入世界经济发展的潮流,也给地方渔业发展带来了新的机遇的挑战.
推动农村经济发展是我国政府部门现阶段的主要任务之一,在党的十九次代表大会上,针对农村的问题展开了重点的阐述,同时,为我国农村的发展指明了方向.我国是一个农业大国,要想
本文论述了加入WTO对我国渔业的影响及水平技术推广应用采取的对策,尽早地分析研究入世对我国渔业的影响因素,影响程序,利弊得失,及时制定防范措施,规避风险,将是一个十分重
代理服务是有限的网络资源与迅速膨胀的对信息需求之间矛盾的产物，也是目前实现局域网络安全控制和管理的有效有段之一，该文总结了Internet代理服务器的基本结构，结合校园网的需
随着社会经济的高速发展与各项工程建设规模的不断扩大,新技术新工艺的应用越来越广泛,市政施工技术质量管理也不例外.为适应新时代的新要求,市政施工技术质量管理就必须要结
随着全球化的进一步加深,跨国企业在发展过程中,跨文化跨区域的管理对业务的影响越来越明显,因而受到越来越高的重视.人力资源专业人员对组织的价值也更多的体现在如何帮助企
中国加入WTO对中国企业而言是机遇和挑战并存.加入WTO也为我国知识产权立法修法带来了难得的机会,使我们的法律通过修改能够达到国际先进的水平.