【摘 要】
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对于市场,我们需要的是尊重,而不是过度推崇。查尔斯·汉迪是欧洲最知名和最具影响力的管理思想家,以“组织与个人的关系”、“未来的工作形态”等新观念闻名于世。早在20多
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对于市场,我们需要的是尊重,而不是过度推崇。查尔斯·汉迪是欧洲最知名和最具影响力的管理思想家,以“组织与个人的关系”、“未来的工作形态”等新观念闻名于世。早在20多年前,汉迪就预言21世纪的全职工作者将不到就业人口的一半。他本人在49岁时亲身实践这一预言,转职为独立工作者。
For the market, we need respect, not over-esteem. Charles Handy, Europe’s best known and most influential management thinker, is known worldwide for his new concepts such as “the relationship between organizations and individuals” and “future work patterns.” More than 20 years ago, Handy predicted that in the 21st century full-time workers will be less than half of the employed population. He personally practiced this prophecy at the age of 49 and was transferred to an independent worker.
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