关于电力企业人力资源培训特点与管理的研究分析

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本文对电力企业人力资源的培训特点与管理进行了全方位的分析,首先简要概述了电力企业人力资源培训的特点,其次详细深入剖析了当前我国电力企业人力资源培训工作中存在的问题,接着笔者在结合自身多年专业理论知识与实践操作经验的基础上提出了几点行之有效的解决对策,推动电力企业能更好的适应市场经济的要求,最终实现电力企业的全面发展.希望本文可以在一定程度上为相关的专业学者提供参考与借鉴,如有不足之处,还望批评指正.
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