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我院人事管理在建立完善人才培养、使用机制和严格考核制度;全面实行聘任制,增强职工竞争上岗意识;并强化聘期管理;积极推行人事代理制等方面进行了大量有益探索,建立起现代化医院人事管理机制,为医院全方位水平的提升奠定基础。
医院人事管理的运行机制及方式选择
【摘 要】
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我院人事管理在建立完善人才培养、使用机制和严格考核制度;全面实行聘任制,增强职工竞争上岗意识;并强化聘期管理;积极推行人事代理制等方面进行了大量有益探索,建立起现代
【机 构】
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常德市汉寿县人民医院政工科
【出 处】
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中外医疗
【发表日期】
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2011年33期
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