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最难就业季的出现,从一个侧面反映了大学生就业能力普遍较弱的问题,如何提高大学生就业能力已成为全社会关注的焦点。良好的心理素质是影响大学生就业能力提升的重要因素,本文着重阐述心理资本、积极人格、心理契约等心理因素对大学生就业能力的影响,以期为大学生就业能力的发展提供参考。
影响大学生就业能力提升的心理因素分析
【摘 要】
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最难就业季的出现,从一个侧面反映了大学生就业能力普遍较弱的问题,如何提高大学生就业能力已成为全社会关注的焦点。良好的心理素质是影响大学生就业能力提升的重要因素,本
【出 处】
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当代教育实践与教学研究
【发表日期】
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2015年03期
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