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随着监理市场化、社会化程度的不断提高，监理企业面对日趋激烈的市场竞争，通过培养高素质监理人才队伍、强化质量监控措施、创新企业管理机制等措施，有效提升了监理企业综合实力、增强了企业发展后劲。但与此同时，也出现了监理行为不规范、监理人员无序流动等涉及监理企业诚信的新问题，受到各级部门和社会各界的高度重视。