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股票期权激励制度在我国已进入实施阶段,但是受我国目前诸多外界环境的制约,它的推广仍然存在一些问题,尤其是如何评价经营者的业绩.我们提出通过与行业的加权平均指数对比分析,来剔除股市波动产生的影响,力图使经理层的期权收益与经营业绩最大限度地相关,以便更好地实施期权激励制度.
股票期权理论在我国实施的探讨
【摘 要】
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股票期权激励制度在我国已进入实施阶段,但是受我国目前诸多外界环境的制约,它的推广仍然存在一些问题,尤其是如何评价经营者的业绩.我们提出通过与行业的加权平均指数对比分
【机 构】
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华南理工大学工商管理学院
【出 处】
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科技进步与对策
【发表日期】
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2001年9期
【基金项目】
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国家自然科学基金
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