【摘 要】
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Q某员工与我公司签订的第二次劳动合同今天到期,如果公司同意续签,劳动者本人提出订立无固定期限劳动合同,则需要订立无固定期限劳动合同。如果未提出,我们是否还可以订立有
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Q某员工与我公司签订的第二次劳动合同今天到期,如果公司同意续签,劳动者本人提出订立无固定期限劳动合同,则需要订立无固定期限劳动合同。如果未提出,我们是否还可以订立有期限的劳动合同(他在我们公司的工龄未满十年)?现在,我们想等
Q The second labor contract signed between a certain employee and our company expires today. If the company agrees to renew the contract, the worker himself proposes to enter into a non-fixed-term labor contract, and a non-fixed-term labor contract needs to be concluded. If not, can we still have a fixed-term labor contract (he has less than 10 years of service in our company)? Now, we want to wait
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