【摘 要】
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自去年以来，全球部分知名公司纷纷公布裁员计划：全球著名的电信巨人朗讯公司在全球裁减1．6万名员工，相当于朗讯员工总数的15％；世界第二大移动电话生产商摩托罗拉公司已经裁减1．2万名
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自去年以来，全球部分知名公司纷纷公布裁员计划：全球著名的电信巨人朗讯公司在全球裁减1．6万名员工，相当于朗讯员工总数的15％；世界第二大移动电话生产商摩托罗拉公司已经裁减1．2万名员工。连一向以“终身雇佣制”为特色的日本企业为了应对经济低迷的局势，也采取了裁员的措施。在国内以联想为代表的lT企业也期待通过裁员“瘦身”增加效益，促进发展，实现新联想战略。裁员不幸成为全球最为流行的企业行为．从美洲．欧洲到亚洲，从lT业到制造业，从世界知名企业到名不见经传的小企业，无不在这个经济处于低潮的年代做出了裁员的决策。
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