【摘 要】
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国有企业全面实行劳动合同制,是劳动制度各项改革的基础,是与国际通行的用工制度接轨的需要,是适应我国社会主义市场经济发展的需要。在这场实行劳动合同制的改革中,应当树立
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国有企业全面实行劳动合同制,是劳动制度各项改革的基础,是与国际通行的用工制度接轨的需要,是适应我国社会主义市场经济发展的需要。在这场实行劳动合同制的改革中,应当树立以下观念:一、树立依法办事的观念。依法办事首先是依《劳动法》以及其配套法规办事,对签订了劳动合同的,双方都要依劳动合同办事,不能只凭自己的意愿办事,不能用感情代替政策。劳动合同是双方平等协商后明确劳动关系、具有法律效力的文书。劳动合同一经签订,双方都要严格履行。任何一方违反劳动合同,都要承担相应的法律责任。
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