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劳动定额是企业考核员工劳动量的重要方法，也是企业员工劳动收入与工资分配的重要参考依据，本文介绍了劳动定额及其重要性，分析了工资分配下的劳动定额问题，提出了相应的解决对策，以规范劳动定额，增强工资分配的合理性，提高企业生产经营效益。
浅析工资分配中的劳动定额问题
【摘 要】
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劳动定额是企业考核员工劳动量的重要方法，也是企业员工劳动收入与工资分配的重要参考依据，本文介绍了劳动定额及其重要性，分析了工资分配下的劳动定额问题，提出了相应的解决对策
【机 构】
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四川电力送变电建设公司
【出 处】
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大科技
【发表日期】
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2013年2期
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