【摘 要】
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核心竞争力是近几年流行的管理新理念,本文在论述企业竞争力基本内涵及其特点的基础上,论证了企业建立核心竞争力的必然性,并针对我国企业界创建核心竞争力意识缺乏和企业核
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核心竞争力是近几年流行的管理新理念,本文在论述企业竞争力基本内涵及其特点的基础上,论证了企业建立核心竞争力的必然性,并针对我国企业界创建核心竞争力意识缺乏和企业核心竞争力不强的现状,提出了要从创建和改善企业运行的宏、微观机制着手,构造我国企业核心竞争力的形成机制,并在此基础上,通过具体方法,建立和培育我国企业核心竞争力.
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